目錄
緒論
一、鄧小平政治體製理論的曆史地位和現實意義
二、鄧小平政治體製理論的主要特點
三、研究的思路和方法
第一章 政治體製改革
第一節 改革要堅持正確的方嚮
一、經濟體製改革每前進一步都深深感到政治體製改革的必要性
二、改革必須堅持四項基本原則
三、改革不能照搬西方國傢的做法
第二節 積極穩妥地推進政治體製改革
一、一切從社會主義初級階段的實際齣發
二、改革要有步驟 有領導 有秩序地進行
三、沒有安定的政治環境，什麼事情都乾不成
第二章 民主與法製建設
第一節 充分發揚人民民主
一、沒有民主就沒有社會主義
二、切實保證人民真正享有管理國傢各級組織和各項企業事業的權力
三、切實保證人民真正享有充分的公民權利
四、完善人民代錶大會製度
五、我國在下個世紀即經過半個世紀以後可以實行普選
第二節 健全社會主義法製
一、加強法製
二、要使我們的憲法更加完備、周密 準確
三、公民在法律和製度麵前人人平等
四、在全體人民中樹立法製觀念
第三節 把民主和法製建設結閤起來
一、使民主製度化、法律化
二、民主和法製兩手都不能削弱
三、民主隻能逐步地發展
第三章 政黨製度建設
第一節 加強執政黨建設
一、把我們黨建設成為有戰鬥力的馬剋思主義政黨
二、執政黨的黨風問題，是關係到黨生死存亡的問題
第二節 正確處理黨政關係
一、黨政不分造成權力過分集中
二、改革的內容，首先是黨政要分開
第三節 堅持共産黨領導的多黨閤作和政治協商製度
一、共産黨領導的多黨閤作和政治協商製度是我國的一項基本政治製度
二、新時期仍要堅持共産黨領導的多黨閤作和政治協商製度
三、共産黨領導的多黨閤作和政治協商製度是我國政治製度中的一個特點和優點
第四章 領導體製建設
第一節 加強領導體製建設
一、組成一個實行改革的有希望的領導集體
二、新的機構，眼界要非常寬闊，胸襟要非常寬闊
三、無論如何不能形成小派、小圈子
四、領導要取信於民
第二節 正確處理中央與地方的關係
一、權力要下放
二、中央要有權威
三、中央和地方之間要劃分職權範圍
第三節 正確處理政企關係
一、政企分開，是經濟體製改革，也是政治體製改革
二、逐步推廣廠長負責製、經理負責製
第四節 精簡機構
一、機構臃腫問題嚴重
二、機構精簡的根本齣路是下放權力
三、精簡機構是一場革命
第五章 組織人事製度建設
第一節 健全組織人事製度
一、組織人事製度關係到黨和國傢是否改變顔色
二、勇於改革不閤時宜的組織製度和人事製度
三、關鍵是要健全乾部的選舉、招考、任免、考核、彈劾、輪換製度
第二節 建立乾部的退休製度
一、廢除乾部領導職務終身製
二、國傢不建立退休製度會影響到整個國傢的生氣
第三節 選拔培養中青年乾部
一、乾部隊伍要年輕化、知識化、專業化，首先是要革命化
二、認真選好接班人
第六章 運行機製建設
第一節 實行集體領導與分工負責製
一、班子要搞好，關鍵是要形成集體領導
二、必須把分工負責製度建立起來
三、要真正實行集體領導和個人分工負責相結閤的製度
第二節 堅持民主集中製
一、民主集中製是社會主義製度的一個不可分的組成部分
二、我們要發揚民主，但是同時需要集中
三、要剋服權力過分集中的現象、傢長製現象
第三節 剋服官僚主義，提高工作效率
一、官僚主義是廣泛存在的一個大問題
二、官僚主義與中央高度集權的管理體製有密切聯係
三、剋服瞭官僚主義四個現代化纔真正有希望
第七章 監督製度建設
第一節 黨和國傢機關要有自我監督機製
一、要堅持共産黨的領導，也要有監督和製約
二、最重要的是要有專門的機構進行鐵麵無私的監督檢查
三、加強監督，但不能搞三權鼎立那一套
第二節 重視黨和國傢機關之外的監督
一、要有群眾監督製度，讓群眾和黨員監督乾部，特彆是領導乾部
二、我們黨同其他幾個黨長期共存，互相監督
第八章 民族區域自治製度和“一國兩製”建設
第一節 完善民族區域自治製度
一、社會主義中國解決民族問題采取的是民族區域自治製度
二、幫助少數民族地區發展是我們堅定不移的政策
第二節 實行“一國兩製”
一、“一個國傢、兩種製度”的構想是鄧小平根據中國自己的情況提齣的
二、“一國兩製”中國的主體堅定不移地實行社會主義
三、我們相信最終將靠“一國兩製”把我們國傢統一起來
四、“一國兩製”的實踐具有曆史意義和國際意義
主要參考書目
後記
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