求人不僅是一種簡單的人際行為,它更是一種建立在心理學、行為學、社會學等基礎上的成事方法。
個人的力量畢竟是有限的,要成就大事必須獲得彆人的幫助和支持。能不能把人求動,能不能把事辦成,不是看你有多大的決心也不是看你有多大的熱情,技巧和手段纔是最關鍵的部分。隻要你熟悉求人的技巧手段,那就沒有求不動的人,沒有辦不瞭的事。本書意在以求人為點,告訴讀者什麼樣的方式纔是最佳的方式,什麼樣的方式纔對結果最有效。
發表於2024-12-27
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圖書標籤: 成長 官場 哲學
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