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发表于2024-05-29

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出版时间:2004年1月12日
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isbn号码:9787501760831
丛书系列:

图书标签: 薪酬管理  HRM  薪酬设计  薪酬  人力资源  26  2010年   


薪酬设计六步法 2024 pdf epub mobi 电子书 图书描述

本书针对劳动工资的管理,结合简洁的图表介绍了薪酬系统设计的全过程,论述了工作分析方法与岗位设计、岗位价值评估,及薪酬调查与定位等。

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薪酬设计六步法 2024 pdf epub mobi 用户评价

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@2007-03-09 11:04:52

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很久了,写的不错

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步骤看似简单:工作分析与岗位设计-岗位价值评估-员工能力评估与定位-薪酬调查与定位-薪酬结构设计-薪酬系统实施,书中也是简单介绍了这六个步骤,有些东西可以再细化那就更好了,有一点点的参考价值

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@2007-03-09 11:04:52

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@2007-03-09 11:04:52

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