發表於2024-12-22
再造宏碁 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
施先生在書中不吝賜教,把自己經營企業的經驗與教訓都一一道來,給我最深刻的一些理念分彆是走齣一人公司,人性本善,全球品牌結閤地緣,以及由此形成的主從架構,在其國際化道路中有許多的東西可以在實際工作中藉鑒。而在其主從架構中,我覺得可以寫一篇很長的文章來說說我的想...
評分作為施振榮的經驗總結,我覺得他的一些理念非常先進: 一是,強調人性本善,他認識到很多人都是善良的,特彆是誌同道閤的閤作夥伴,相信自己的夥伴,以人性的方式對待自己的夥伴,授權給夥伴,股票給自己的夥伴。這樣避免瞭自己的企業成為傢族企業,而是不斷發展改革,成功...
評分作為施振榮的經驗總結,我覺得他的一些理念非常先進: 一是,強調人性本善,他認識到很多人都是善良的,特彆是誌同道閤的閤作夥伴,相信自己的夥伴,以人性的方式對待自己的夥伴,授權給夥伴,股票給自己的夥伴。這樣避免瞭自己的企業成為傢族企業,而是不斷發展改革,成功...
評分施先生在書中不吝賜教,把自己經營企業的經驗與教訓都一一道來,給我最深刻的一些理念分彆是走齣一人公司,人性本善,全球品牌結閤地緣,以及由此形成的主從架構,在其國際化道路中有許多的東西可以在實際工作中藉鑒。而在其主從架構中,我覺得可以寫一篇很長的文章來說說我的想...
評分作為施振榮的經驗總結,我覺得他的一些理念非常先進: 一是,強調人性本善,他認識到很多人都是善良的,特彆是誌同道閤的閤作夥伴,相信自己的夥伴,以人性的方式對待自己的夥伴,授權給夥伴,股票給自己的夥伴。這樣避免瞭自己的企業成為傢族企業,而是不斷發展改革,成功...
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施先生是我敬仰的人,人性本善,群龍無首。這樣多麼高尚和強大的內心,纔能提齣來的。而且施先生二次齣山,每次都能帶領宏基衝齣重圍,實屬不易。可惜後繼無人,看到現在的宏基,讓人痛心。
評分一個企業的改革,被迫的或自發的,啓動與執行都非易事!
評分case study
評分微笑麯綫
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