Peter F. Drucker discusses how the new paradigms of management have changed and will continue to change our basic assumptions about the practices and principles of management. Forward-looking and forward-thinking, Management Challenges for the 21st Century combines the broad knowledge, wide practical experience, profound insight, sharp analysis, and enlightened common sense that are the essence of Drucker's writings and "landmarks of the managerial profession." --Harvard Business Review
作者在本书中提出了问题:21世纪最大的管理挑战是知识工作者的生产率。要提高知识工作者的生产率不但需要组织改变态度和方法,还需要知识工作者进行自我管理。 知识工作者自我管理需要回答的问题: 1.我的优势是什么? 采用反馈分析法找出自己的长处和不足。然后集中精力发...
评分不知道怎么回事,从来没觉得DRUCKER的东西好,居然还没这么多人来捧,既没有porter的范式之美,也没有Mintzberg的洞察之美。想起以前在国外读书时,某教授戏谑的说了一句:he is a journalist,so so。世界本无大师。
评分书名:《21世纪的管理挑战》 作者:德鲁克在正式看书之前,我先对作者进行了一定的了解。德鲁克先生被称为现代管理学之父,由此可见德鲁克先生在管理学方面所做出的卓越贡献。通过查阅资料发现,德鲁克先生实际上更为著名的是《管理的实践》。这本书也引起了更为广泛的讨论。但...
评分 评分读书要读经典,这是我一贯的观点,符合投入产出最大化的原则。 这本书,让读者领略大师的高瞻远瞩和广阔的思路,每一个立志成为管理者的人,都需要有开阔的思路和远见卓识,阅读彼得德鲁克的作品,就是好像和一个智者对话,可以启迪读者的思路。
评分读书要读经典,这是我一贯的观点,符合投入产出最大化的原则。 这本书,让读者领略大师的高瞻远瞩和广阔的思路,每一个立志成为管理者的人,都需要有开阔的思路和远见卓识,阅读彼得德鲁克的作品,就是好像和一个智者对话,可以启迪读者的思路。
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