绩效测评与管理

出版者:中国社会科学

作者:世界500强企业管理标准研究中心

页数:362

出版时间:2004-1

价格:46.00元

装帧:平装(无盘)

isbn号码:9787500443360

具体描述

与您分享世界500强企业标准化管理精华。

　　21世纪的企业竞争，是知识经济的竞争，是人才的竞争。而如何有效地评估企业的人力资本，开发人力资源就成了企业能否脱颖而出的关键因素，《绩效测评与管理》将帮您攻克这一难关。本书详细阐述了绩效测评与管理规划、员工绩效测评等诸多方面的工作标准，并结合不同级别、不同部门做了详细论述，使您在掌握坚实理论基础的同时，能结合企业实际灵活操作。

目录信息

第一章 绩效测评与管理规划工作标准
第二章 绩效考核工作标准
第三章 员工激励工作执行标准
第四章 管理人员绩效测评标准
1 高级管理人员
2 中级管理人员
3 基层管理人员
第五章 员工绩效测评标准
1 行政办公室
2 人力资源部
3 财务部
4 生产部
5 营销部
6 公关部
7 开发部
8 储运部
· · · · · · (收起)