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发表于2024-11-09

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出版时间:2005年08月
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装帧:平装
isbn号码:9787810855501
丛书系列:

图书标签:  

工作岗位研究 2024 pdf epub mobi 电子书 图书描述

本书以我国国有企业在20世纪90年代初开始的劳动、工资、社会保险三大制度改革的实践为基础，在劳动经济与人力资源管理的学科体系中，运用模糊数学、心理学、生理学、卫生学、人机工程学等学科的研究成果而形成的测量应用技术，所阐明的基本原理和基本方法，不但是现代人力资源管理理论的两大柱石，而且也成为有效开发和利用人力资源的重要工具。

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