第一章勞動經濟學
第一節勞動經濟學的研究對象和研究方法
第二節勞動力供給和需求
第三節完全競爭市場條件下的工資水平與工資結構
第四節就業與失業
第二章勞動法
第一節勞動法的體係
第二節勞動法律關係
第三章現代企業管理
第一節企業戰略管理
第二節企業計劃與決策
第三節市場營銷
第四章管理心理與組織行為
第一節個體心理與行為的分析
第二節工作團隊的心理與行為
第三節領導行為及其理論
第四節人力資源管理中的心理測量技術
第五章人力資源開發與管理
第一節人力資源的基本理論
第二節人力資源開發
第三節現代企業人力資源管理
參考書目
發表於2024-11-22
企業人力資源管理師 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
因為考證所以最近開始看的,纔看瞭一半,竟然發現兩處低級錯誤: 1、第一章,26頁,基尼係數計算方式的錶述,原文:“基尼係數就是用對角綫以下的總麵積(圖1——6中的OAB)去除麯綫與對角綫之間的麵積(圖中的陰影部分),它的取值在0~1之間。” 這段錶述容易齣現瞭兩處歧義:...
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圖書標籤: HR 企業人力資源管理師:基礎知識(第二版) 人力資源管理 教材 等級考試 人力資源 學習! 學習啊
暑假充電!果然好枯燥。。
評分一…切…為…瞭…考…試…
評分求過!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
評分求考試通過。。。
評分分裂
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