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大學教師聘任製

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大學教師聘任製 pdf epub mobi 圖書描述

本書首先從學術職業這一主要概念齣發,闡釋瞭其內涵和特點。正是源於學術職業的工作方式和性質,形成瞭以專業學術人員為主體的大學組織與眾不同的組織特徵,從而使大學教師聘任製在藉鑒和係統運用現代人力資源管理理論的基礎上,呈現齣自身的管理特點,它受到效率機製和閤法性機製的雙重製約。效率機製是指大學采用競爭來選擇和激勵教師,以績效和可外顯的成果為依據來做齣人事決策,按照效率原則設計各環節——聘任、晉升、終身職以及給予奬勵提升。閤法性機製是指學術人員所崇尚的價值觀、學術規範、社會約束以及發揮激勵作用的非經濟因素。效率機製和以學術為根基的閤法性機製並不總是同方嚮變化的。在大學發展的曆程中,政府、市場、學術三者的關係深刻影響著教師任用製度的選擇,也決定著在具體的曆史條件下特定製度中兩種機製作用發揮時的孰重孰輕。

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發表於2024-06-29

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出版者:經濟管理齣版社
作者:郭麗君
出品人:
頁數:286
譯者:
出版時間:2007-4
價格:28.00元
裝幀:
isbn號碼:9787802078765
叢書系列:

圖書標籤: 高校  教師   


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當當藉閱。這是論文嗎~算是麵麵俱到瞭,既有大學的發展曆史,也有教師任職的域外製度對比,最後是對中國大學教師聘任問題的分析,作為【資料】,這本可以留著啦~

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