《創建勞動關係和諧企業活動指導用書•工資集體協商代錶工作指南》主要內容：工資集體協商對調整勞動關係具有重要意義，在《勞動閤同法》頒布和推行之際，如何依據《勞動閤同法》，通過簽訂勞動閤同更好地維護職工利益，是每一個工會工作者需要關注的問題。而勞動閤同中關於工資等條款怎樣確定，直接關係到職工的切身經濟利益。通過工資集體協商，能保障勞動者以工資為主的收益權。《工資集體協商代錶工作指南》便是創建勞動關係和諧企業活動的指導用書。
具體描述
讀後感
評分
評分
評分
評分
評分
用戶評價
评分
评分
评分
评分
评分
相關圖書
本站所有內容均為互聯網搜索引擎提供的公開搜索信息，本站不存儲任何數據與內容，任何內容與數據均與本站無關，如有需要請聯繫相關搜索引擎包括但不限於百度，google,bing,sogou 等
© 2025 onlinetoolsland.com All Rights Reserved. 本本书屋 版权所有