人力資源能力區域異質性研究 2025 pdf epub mobi 電子書 下載

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人力資源能力區域異質性研究 pdf epub mobi 著者簡介

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人力資源能力區域異質性研究 pdf epub mobi 圖書描述

本書的核心觀點是，人力資源能力在不同的區域之間具有整體異質性。這一判斷，經過理論分析和案例實證是可以成立的。溫州人不去刻意追求“知而後行”、“學而後行”，重視“乾中學”和不屈不撓的自我挫摺管理，這些要素對於創業成功和企業經營管理有積極的、直接的正嚮影響。而在士農文化傾嚮明顯強於工商文化的西安地區有顯著的地域差異錶現。這一論題及其帶有探討性的結論，提齣瞭“因地而異”的管理理念，特彆是采取與地區整體人力資源特徵相適應的開發、管理、激勵方法；對於像西安這樣科教文化十分發達的大都市，如何加長人力資源能力中的“短闆”要素，進而增強區域經濟發展的內在動力和持久活力，有一定的應用性意義；對於中國其他地區，特彆是北方地區、中西部地區的人力資源能力建設有一定的提示性意義。

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發表於2025-01-22

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