The Pursuit of Dreams: The First 50 Years of Honda

页数:216

价格:0

isbn号码:9784544040609

图书标签:机械本田技研

本田技研的50年奋斗史，图文并茂。

用户评价

想起新任首席家老在讲话中曾谈到，“会社与社员同样应具备三大优点，那便是远见、技术与创造力。” 本田技研的开藩之主是本田宗一郎，他是汽车工程师出身，确立了本田的内部文化，重视技术型人才。历代本田社长都有工程技术领域背景，至少都负责过汽车部件设计。

想起新任首席家老在讲话中曾谈到，“会社与社员同样应具备三大优点，那便是远见、技术与创造力。” 本田技研的开藩之主是本田宗一郎，他是汽车工程师出身，确立了本田的内部文化，重视技术型人才。历代本田社长都有工程技术领域背景，至少都负责过汽车部件设计。

想起新任首席家老在讲话中曾谈到，“会社与社员同样应具备三大优点，那便是远见、技术与创造力。” 本田技研的开藩之主是本田宗一郎，他是汽车工程师出身，确立了本田的内部文化，重视技术型人才。历代本田社长都有工程技术领域背景，至少都负责过汽车部件设计。

想起新任首席家老在讲话中曾谈到，“会社与社员同样应具备三大优点，那便是远见、技术与创造力。” 本田技研的开藩之主是本田宗一郎，他是汽车工程师出身，确立了本田的内部文化，重视技术型人才。历代本田社长都有工程技术领域背景，至少都负责过汽车部件设计。

想起新任首席家老在讲话中曾谈到，“会社与社员同样应具备三大优点，那便是远见、技术与创造力。” 本田技研的开藩之主是本田宗一郎，他是汽车工程师出身，确立了本田的内部文化，重视技术型人才。历代本田社长都有工程技术领域背景，至少都负责过汽车部件设计。