Scoring Rubrics in the Classroom

Scoring Rubrics in the Classroom pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:Sage Pubns
作者:Arter, Judith A./ McTighe, Jay
出品人:
页数:208
译者:
出版时间:2000-9
价格:$ 41.75
装帧:Pap
isbn号码:9780761975755
丛书系列:
图书标签:
  • 评分标准
  • 课堂评估
  • 教学策略
  • 教育方法
  • 学生评价
  • 形成性评估
  • 教学资源
  • 教育心理学
  • 教学设计
  • 评估工具
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具体描述

This book is a practical guide to the development and use of scoring rubrics in the classroom to achieve three goals. The first goal is clarifying the targets of instruction, especially those that are complex and hard to define such as problem solving, writing, and group process skills. Goal number two is providing valid and reliable assessment of student learning on these same complex and hard assess student outcomes. The third goal is to improve student motivation and achievement by helping students understand the nature of quality for performances and products. Each chapter is framed by an essential question, including illustrative stories, provides practical examples, offers tips and cautions, and concludes with a summary of key points and recommended resources for further information.

《课堂上的评分标准》是一本旨在为教师提供全面指导的实用指南,帮助他们设计、实施和应用有效的评分标准,从而提升学生的学习成效和教师的教学效率。本书深入探讨了评分标准的核心理念、关键要素以及在不同教学情境下的具体应用策略,旨在赋能教师,使其能够自信且熟练地运用评分标准来促进学生的理解和发展。 核心理念:为何评分标准至关重要? 本书首先着眼于评分标准在教育过程中的根本价值。它强调,评分标准不仅仅是用于评估学生作品的工具,更是学习过程中的重要导航仪。一个精心设计的评分标准能够: 明确学习目标: 将抽象的学习目标具体化,让学生清楚地知道“优秀”的表现是什么样的。 促进自我评估和反思: 引导学生主动审视自己的作品,识别优势和不足,从而进行有针对性的改进。 提供清晰的反馈: 帮助教师提供具体、建设性的反馈,避免含糊不清的评价,让学生明白如何进步。 增强公平性和一致性: 确保所有学生在同一标准下接受评估,减少主观偏见,提高评估的可靠性。 支持差异化教学: 允许教师根据学生的具体表现,提供不同层次的支持和挑战。 提升学生的主动性和责任感: 当学生理解评估标准时,他们更有动力去达成期望,并对自己的学习承担更多责任。 关键要素:构建有效的评分标准 本书详细拆解了构成一个优秀评分标准的必要组件。它认为,一个有效的评分标准应包含以下要素: 1. 清晰的学习目标(Learning Objectives): 评分标准必须与具体的、可衡量的学习目标紧密相连。教师需要明确希望学生通过某项任务掌握哪些知识、技能或能力。 2. 评估维度/标准(Criteria): 这是评分标准的核心。维度应代表与学习目标相关的、可观察的、可评估的方面。例如,在写作任务中,维度可能包括“内容组织”、“语言表达”、“论证力度”等。维度应少而精,避免过多导致评估负担过重。 3. 表现等级(Performance Levels/Descriptors): 对于每一个评估维度,都需要设定不同的表现等级,并对每个等级的特征进行清晰、具体的描述。这些等级通常包括“优秀”、“良好”、“合格”、“有待提高”或使用具体的得分范围。描述应使用行为动词,避免模糊不清的词汇,让教师和学生能够明确区分不同等级之间的差异。 4. 范例(Exemplars): 提供不同表现等级的范例作品,可以极大地帮助学生理解评分标准。这些范例应能够直观地展示不同等级下的实际表现,使抽象的描述变得具体可感。 设计与应用策略:实操指南 本书不仅讲解了评分标准的理论,更提供了详细的实践指导,帮助教师将理念转化为行动: 从学习目标出发设计: 强调在设计任何评估任务之前,首先要明确学习目标。评分标准的设计应直接服务于这些目标。 选择合适的维度: 鼓励教师根据任务的性质和学习目标,选择最关键、最有意义的维度。避免列出无关紧要的评估点。 撰写清晰的描述: 提供具体的技巧和语言范例,帮助教师撰写描述性强的表现等级。例如,建议使用“能够清晰地阐述观点”代替“观点表达不错”。 考虑不同学科的特点: 探讨了不同学科(如科学、数学、文学、艺术、历史等)在设计评分标准时可能存在的差异和侧重点。 与学生共同制定(Collaborative Rubric Development): 介绍如何引导学生参与评分标准的制定过程,增强他们的主人翁意识和对标准的理解。 在教学过程中使用评分标准: 强调评分标准不应仅仅在评估时才出现,而应在任务初期就与学生分享,并在教学过程中反复提及,作为指导学生学习的依据。 利用评分标准进行形成性评估: 探讨如何将评分标准用于形成性评估,在学生学习过程中提供及时的反馈,帮助他们修正方向。 将评分标准融入反馈环节: 指导教师如何结合评分标准,提供更具指导性、更少主观性的反馈,帮助学生明确改进方向。 评分标准的信度和效度: 讨论如何提高评分标准的信度和效度,确保评估的准确性和可靠性。 技术在评分标准中的应用: 简要介绍一些可以辅助评分标准设计的技术工具和平台。 避免常见误区: 警示教师在设计和使用评分标准时可能遇到的陷阱,例如维度过多、描述模糊、与目标脱节等。 应用场景:多样化的教学需求 本书的实用性体现在其广泛的应用场景: 写作任务: 从议论文、叙事文到研究报告,提供针对不同写作体裁的评分标准设计思路。 口头报告和演讲: 评估学生的表达能力、内容组织、台风等。 项目式学习(PBL): 评估学生在合作、问题解决、创新能力等方面的表现。 艺术和设计作品: 评估作品的创意、技术、表现力等方面。 数学问题解决: 评估学生解题策略、逻辑推理、计算准确性等。 科学实验报告: 评估实验设计、数据分析、结论合理性等。 课堂参与和小组合作: 评估学生的贡献、协作能力、倾听与回应等。 《课堂上的评分标准》是一本面向一线教师的宝贵资源,它以清晰的理论框架、丰富的实践案例和实用的操作技巧,帮助教师克服评分评估的挑战,真正将评分标准转化为提升学生学习质量的强大工具。通过本书的学习,教师将能够更自信、更有效地引导学生走向成功,促进每个学生的最大潜能的发挥。

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目录信息

读后感

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用户评价

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这本书,坦白说,我拿到手的时候心里是有点打鼓的。封面设计得相当朴实,没有那种抓人眼球的亮色或者华丽的插图,更像是一本学术专著的精简版。我原本期待的是一些新颖的、革命性的教学理念,毕竟“评分标准”这个主题,如果处理不好,很容易变成枯燥的规则罗列。然而,当我翻开第一章,我就被作者那种深入骨髓的、对教育本质的关怀所吸引了。书中没有急于给出“标准答案”,而是花了大量的篇幅去探讨“评估的目的究竟是什么”。作者巧妙地引入了多个跨学科的案例,从历史文献的解读到科学实验报告的撰写,细致入微地剖析了不同学科背景下对“优秀”的定义是如何演变的。尤其让我印象深刻的是,其中一章专门讨论了“模糊性”在创造性评估中的价值,挑战了当下教育界一味追求量化和标准化的趋势。这种对评估哲学层面的探讨,远超出了我预期的技术指南范畴,它更像是一次对我们如何衡量学习成果、如何塑造学生自我认知的深刻反思。整本书的行文流畅,逻辑严密,即便是初次接触评估理论的教师,也能从中汲取到营养,但其深度又足以让经验丰富的教育家感到耳目一新,着实是一部沉甸甸的作品。

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这本书的文风,与我过去读过的那些动辄引用大量晦涩术语的教育学著作截然不同,它拥有着一种令人惊喜的文学性和亲和力。作者似乎非常懂得如何与不同文化背景的读者进行有效沟通。他大量运用了比喻和类比,比如将评分标准比作“地图”,而不是“监狱的围墙”,这种生动的语言有效地消解了评估工作本身的严肃和枯燥。我尤其喜欢作者在叙事中穿插的个人轶事,这些故事并非是为了增加篇幅,而是作为理论的最佳注脚。例如,他描述了自己年轻时如何因为一个模棱两可的评分标准而错判了一个极具潜力的学生,正是这次经历促使他深挖评估的内在机制。这些真实的情感流露,让冰冷的评估工具瞬间充满了人情味。这本书的排版也值得称赞,重点信息突出,图表清晰易懂,即便是需要长时间阅读,眼睛也不会感到疲劳。总而言之,这是一本“可阅读”的学术著作,它成功地架起了理论与实践之间的桥梁,让复杂的概念变得触手可及,令人爱不释手。

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这本书的结构安排简直是教科书级别的典范,让我这个平时读书容易走神的读者也忍不住一口气读完了大半。它没有采用传统“理论先行”的僵硬模式,而是采取了一种“问题驱动”的叙事方式。每一章节的开篇都会抛出一个在日常教学中极具代表性的困境,比如“如何公正地评价小组合作项目?”或者“学生总是在追求分数而非理解,我们该怎么办?”。紧接着,作者便顺理成章地引出相关的理论框架和实践模型进行剖析,整个过程衔接得天衣无缝,仿佛作者早已在我脑海中预设了所有疑问。我尤其欣赏作者在引入具体工具和模板时所展现出的克制与智慧。他提供的那些表格和示例,不是那种让你直接套用的“万能钥匙”,而是充满了弹性的框架,强调“因地制宜”。比如,关于形成性评估的反馈机制部分,作者不仅展示了如何撰写清晰的评语,更深入探讨了反馈的“接收者心理学”,即学生如何解读和内化这些反馈信息,这部分的分析非常细腻,提供了许多实用的心理学视角,帮助一线教师更好地与学生进行沟通。这本书的实用性不是肤浅的“操作手册”,而是基于深刻洞察的“思维升级指南”。

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如果要用一个词来概括这本书带给我的核心震撼,那应该是“重构”。它不只是教你如何写出更好的评分细则,它从根本上重构了我们对“公平”和“有效性”的理解。书中对不同评估信度指标的讨论极其深入,但它最终导向的结论并非是追求统计学上的完美,而是强调评估工具必须首先服务于教学目标本身。让我印象深刻的是,作者对技术在评估中的应用持有一种审慎而批判的态度。他提醒我们,自动化评分和大数据分析固然高效,但如果失去了人为的、基于情境的判断,我们可能会批量生产出大量符合标准却缺乏灵魂的作品。书中提供了一个详尽的“反思性评估清单”,要求教师定期审视自己的评分习惯是否受到隐性偏见的影响,并提供了多种“去偏见”的实践策略。这种对“人”在评估中核心地位的坚持,在如今这个被算法主导的时代显得尤为珍贵。读完这本书,我感觉自己不再是一个“打分者”,而是一个更有洞察力的“学习过程引导者”,这是一次意义深远的视角转变。

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阅读这本书的过程,对我个人职业生涯中许多“想不通”的瞬间提供了一种释怀和理解。我一直觉得,在应试教育的大环境下,追求绝对的客观公正几乎是个伪命题,标准越细化,就越可能扼杀学生的个性和创造力。这本书却提出了一种更为辩证的视角:与其逃避标准的制定,不如将制定标准的过程本身变成一种教学活动。书中详细阐述了如何引导学生参与到“共建评分标准”的过程中去。这种“参与式评估”的理念对我触动极大,它将评估从一种自上而下的评判行为,转变为一种平等的对话和共同成长的契机。作者给出的具体步骤非常详尽,从最初的头脑风暴到最终的文本定稿,每一步都有明确的建议和可能遇到的障碍预警。我试着在一个小型研讨课上应用了其中一个“分层反馈矩阵”的概念,结果发现学生对自己的作品有了前所未有的主人翁意识,他们不再只是被动地接受我的评判,而是开始主动地对照标准进行自我修正和同伴互助。这本书的价值,就在于它没有停留在批判现有体系的层面,而是给出了清晰、可操作的、具有人文关怀的替代方案。

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