上次去学校,看到华为的在做讲座,就免费领了一套书,这本书是在讲华为人如何在世界开疆扩土,扩大业务,尤其是非洲国家。读完之后,感觉没有人是能够随随便便成功,找个好的平台,为公司增长业绩的同时,实现自己的价值。书上的每位同学都在取舍,舍弃了国内的好的生活条件,...
评分上次去学校,看到华为的在做讲座,就免费领了一套书,这本书是在讲华为人如何在世界开疆扩土,扩大业务,尤其是非洲国家。读完之后,感觉没有人是能够随随便便成功,找个好的平台,为公司增长业绩的同时,实现自己的价值。书上的每位同学都在取舍,舍弃了国内的好的生活条件,...
评分彼得·蒂尔在《从0到1》中说在招募员工时,公司应该重点强调企业使命&团队建设两方面来吸引人才,而不是什么除基本保险外的什么额外福利,冲着免费午餐进来的员工也必然不是你所需要的员工。 从这两个角度来看,华为公司一定做的不错。 书中主人公们的故事很热血精彩缤纷,...
评分上次去学校,看到华为的在做讲座,就免费领了一套书,这本书是在讲华为人如何在世界开疆扩土,扩大业务,尤其是非洲国家。读完之后,感觉没有人是能够随随便便成功,找个好的平台,为公司增长业绩的同时,实现自己的价值。书上的每位同学都在取舍,舍弃了国内的好的生活条件,...
评分上次去学校,看到华为的在做讲座,就免费领了一套书,这本书是在讲华为人如何在世界开疆扩土,扩大业务,尤其是非洲国家。读完之后,感觉没有人是能够随随便便成功,找个好的平台,为公司增长业绩的同时,实现自己的价值。书上的每位同学都在取舍,舍弃了国内的好的生活条件,...
去华为的安哥赠书。大概就是心声社区海外攻关发帖集合吧,但是故事都好老了,图印的蛮漂亮的倒是。
评分很幸运能够加入到这么一家公司并且数10万人为一个目标在奋斗,人生的波澜壮阔与否大多决定于你的选择,我不后悔自己当初的这个选择。
评分职业体验分享式鸡血书。读完使我相信,华为这个企业是有一种努力奋斗的情怀的。这点很重要。
评分真正的狼性企业文化。敬仰。
评分工作不易
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