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出版者:John Wiley & Sons Inc

作者:Howe, Fisher

出品人:

頁數:168

译者:

出版時間:

價格:444.00元

裝幀:HRD

isbn號碼:9781555423223

叢書系列:

圖書標籤:

• 非營利組織
• 籌款
• 董事會
• 治理
• 領導力
• 戰略規劃
• 捐贈
• 資源開發
• 財務管理
• 誌願者管理

《企業公民的責任：可持續發展的金融驅動力》 在當今復雜且快速變化的世界中，企業不僅僅是盈利的機器，更是社會經濟發展的關鍵參與者。本指南深入探討瞭企業如何積極承擔社會責任，並將慈善事業作為其核心戰略的一部分，從而實現可持續的增長和長遠的影響力。我們相信，真正的商業成功不僅僅體現在財務報錶上，更在於企業對社會進步所做齣的貢獻。 第一部分：重新定義企業責任——從慈善到影響力投資 本書將帶領讀者超越傳統的慈善捐贈模式，深入理解“影響力投資”的理念。我們將探討企業如何將投資行為與解決社會問題的目標相結閤，創造“雙重底綫”——既能獲得財務迴報，又能帶來積極的社會和環境效益。這不僅僅是關於“給予”，更是關於“賦能”。我們將分析不同形式的影響力投資，包括： 社會影響債券（Social Impact Bonds）： 探索如何通過創新的融資機製，將私人資本引入公共服務領域，如教育、醫療和刑事司法，實現可衡量的社會成果。 可持續發展目標（SDGs）驅動的投資： 闡述聯閤國可持續發展目標為企業提供的行動框架，以及企業如何通過投資與這些目標相關的項目和技術，在全球範圍內産生積極影響。 社區發展金融機構（CDFIs）的閤作： 介紹與 CDFIs 閤作的模式，以及如何通過它們為弱勢社區和小型企業提供金融支持，促進地方經濟發展。 企業社會責任（CSR）與ESG（環境、社會和公司治理）的融閤： 剖析 CSR 和 ESG 如何從獨立的實踐演變為企業戰略不可或缺的一部分，以及如何將這些原則融入日常運營和投資決策。 第二部分：建立可持續的資金支持體係——策略與實踐 有效的資金支持並非一蹴而就，它需要周密的規劃、強大的執行和持續的優化。本部分將為企業提供建立可持續資金支持體係的實用框架和具體方法： 明確企業使命與價值觀的關聯： 強調如何將企業的核心使命和價值觀與慈善目標和影響力投資項目緊密結閤，確保所有支持活動都能反映企業的身份認同。 製定長期慈善與投資戰略： 指導讀者如何設定清晰、可衡量的目標，以及如何製定支持這些目標的長期戰略，包括資金分配、項目選擇和成果衡量。 識彆和吸引關鍵利益相關者： 探討如何與員工、客戶、供應商、股東以及社區成員建立聯係，並將他們納入到企業的慈善和影響力投資活動中，構建廣泛的支持網絡。 利用創新技術和平颱： 介紹最新的技術和數字平颱如何賦能企業進行更有效的募資、溝通和項目管理，例如眾籌平颱、區塊鏈技術在透明度和追溯性方麵的應用。 建立有效的治理和問責機製： 強調透明度、問責製和良好治理在確保資金有效使用和最大化社會影響力方麵的重要性，以及如何建立內部控製和外部審計機製。 第三部分：量化與傳播影響力——衡量、報告與溝通 “如果你不能衡量它，你就不能改進它。” 本部分將重點關注如何科學地衡量企業的慈善和影響力投資成果，並有效地嚮內外部傳達這些成果，以建立信任和吸引更多支持： 社會投資迴報率（SROI）的計算與應用： 詳細介紹 SROI 的理論基礎和計算方法，以及如何使用 SROI 來量化企業社會貢獻的價值，並將其與財務迴報進行比較。 非財務績效的衡量與報告： 探討除瞭 SROI 之外，還有哪些關鍵的非財務指標可以用來衡量企業的環境和社會影響，如碳排放減少量、社區就業創造數量、教育資源可及性提升等。 影響力報告的製作與發布： 提供製作高質量、有說服力的影響力報告的指南，包括內容結構、數據可視化和敘事技巧，以及如何通過多種渠道（如年報、官網、社交媒體）發布報告。 與利益相關者的有效溝通： 強調如何以清晰、真實和引人入勝的方式與所有利益相關者溝通企業的社會貢獻，建立長期的信任關係，並鼓勵他們參與到企業的社會責任行動中來。 第四部分：賦能員工與社區——內部驅動與外部協作 企業的社會影響力不僅來自於資金的注入，更來自於員工的積極參與和社區的緊密閤作。本部分將深入探討如何激發員工的內在驅動力，並與外部社區建立互利的夥伴關係： 員工參與和誌願者計劃： 介紹如何設計和實施吸引人、有意義的員工誌願者項目，以及如何將其與企業的業務目標和員工的技能發展相結閤。 技能共享和知識轉移： 探討企業如何利用其專業知識和員工技能，通過培訓、谘詢等方式支持非營利組織和社區項目，實現“授人以漁”。 與社區組織建立夥伴關係： 指導讀者如何識彆和選擇與企業價值觀相符的社區組織，建立互信互利的長期閤作關係，共同解決當地社會問題。 倡導與政策影響： 鼓勵企業在力所能及的範圍內，通過倡導和政策參與，推動對社會有益的改革和發展。 結論：成為負責任的企業公民，引領可持續未來 《企業公民的責任：可持續發展的金融驅動力》旨在為企業提供一個全麵的指南，幫助它們將社會責任和慈善事業融入企業戰略的核心，從而在創造經濟價值的同時，為社會進步貢獻力量。我們相信，通過戰略性的資金支持、創新的投資模式以及全方位的利益相關者參與，企業能夠成為變革的強大力量，共同構建一個更公平、更可持續的未來。本書將激勵和指導企業領導者，將其社會承諾轉化為切實的行動，實現商業繁榮與社會福祉的雙贏。

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我一直堅信，一個組織的成功，很大程度上取決於其領導層的能力和遠見。在非營利領域，董事會的作用尤為關鍵，他們不僅要監督組織的運營，更要積極地參與到推動組織發展的各項事務中，其中籌款無疑是重中之重。我最近對如何能夠更有效地讓董事會成員們在籌款活動中發揮積極作用産生瞭極大的興趣。我看到《董事會成員的籌款指南》這本書，立刻覺得它可能是我正在尋找的答案。我希望它能夠提供一些切實可行的指導，幫助董事會成員們剋服在籌款過程中可能遇到的心理障礙，比如對被拒絕的恐懼，或者對自身能力的懷疑。我希望這本書能夠清晰地闡述董事會成員在籌款中的核心職責，以及如何與組織的執行團隊緊密閤作，共同達成籌款目標。我尤其期待書中能夠包含一些關於如何建立和維護與捐助者之間長期、互信關係的策略，因為我知道，可持續的籌款，離不開深厚的夥伴關係。我希望這本書能夠為我提供一個全新的視角，讓我能夠更好地理解和實踐董事會成員在籌款工作中的重要角色。

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作為一名對組織治理和戰略規劃有濃厚興趣的讀者，我一直在關注那些能夠幫助組織提升整體效能的實踐方法。在許多非營利組織的報告和討論中，“籌款”這個詞齣現的頻率極高，它不僅僅是一個財務問題，更是關係到組織使命能否持續實現的關鍵。我注意到，很多時候，組織在籌款上麵臨的瓶頸，恰恰在於董事會的參與度不夠，或者成員們不清楚自己在其中的具體角色和責任。我希望《董事會成員的籌款指南》這本書能夠提供一些顛覆性的視角，也許會打破一些傳統觀念，給齣一些創新的籌款模式。我希望它不僅僅是告訴我們“怎麼做”，更重要的是解釋“為什麼這麼做”，以及在不同的情境下，應該如何靈活地運用不同的策略。我非常期待書中能夠包含一些關於如何建立和管理一支高效籌款團隊的建議，以及如何量化籌款成果，並將其納入組織的整體戰略評估中。我希望這本書能夠讓我對董事會在籌款中的“賦權”和“被賦權”有一個更深刻的理解，從而能夠更有效地推動組織的進步。

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話說迴來，我最近參與的一個非營利組織，我們正麵臨著一個相當棘手的財務問題。組織的資金來源一直比較單一，而且隨著時間的推移，現有的捐助者數量並沒有顯著增長，新的捐助渠道也遲遲沒有打開。董事會裏的成員們，大傢都是各自領域的專業人士，但在“如何像一個專業的募捐者一樣思考和行動”這方麵，可以說都摸著石頭過河。我們嘗試過一些方法，但效果都不盡如人意，有時候甚至感覺自己在原地打轉。我希望能找到一本能夠提供係統性指導的書，讓我能夠理解募捐的整個生命周期，從目標的設定、信息的傳遞，到關係的建立和維護，再到最終的資金到位。更重要的是，我希望這本書能夠幫助我們董事會成員更好地協同工作，明確各自的職責，形成一股閤力，而不是單打獨鬥。我對這本書的期待是，它能夠提供一些經過驗證的、可操作的策略和工具，讓我們能夠跳齣固有的思維模式，找到新的突破點，最終實現我們組織的財務目標，從而更好地服務於我們的使命。

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我一直對商業運作中的“軟實力”部分很感興趣，特彆是那些關乎組織可持續發展和資源獲取的關鍵環節。對於非營利組織而言，資金支持無疑是生命綫，而如何有效地進行籌款，是一門藝術，也是一門科學。我最近有機會接觸到一些非營利組織的領導者，他們都提到瞭董事會在籌款中扮演的角色至關重要，但同時，我也觀察到很多董事會成員在這個方麵顯得力不從心，甚至有些畏懼。我購買《董事會成員的籌款指南》這本書，正是齣於一種“想要填補知識空白”的衝動。我希望它能夠深入淺齣地解釋籌款的原理，特彆是針對董事會成員可能遇到的具體場景，比如如何進行個人捐贈的倡導，如何與企業建立閤作關係，如何有效利用社交網絡等。我期待它能提供一些案例研究，讓我們看到成功的籌款是如何實現的，以及在過程中可能遇到的陷阱和應對策略。我希望這本書能夠點亮我的思路，讓我能夠清晰地認識到，作為董事會的一員，我能為組織的籌款工作做齣哪些獨特而有價值的貢獻。

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我最近真的為這次籌款活動焦頭爛額，感覺自己像是被拋入瞭一個完全陌生的領域。我以前從來沒有接觸過任何關於募捐的實際操作，我們董事會也對如何有效地尋求外部資金支持感到非常睏惑。當時我看到這本書的名字——《董事會成員的籌款指南》——就覺得這簡直是雪中送炭！我腦海裏立刻浮現齣各種可能性：這本書會不會提供一個清晰的路綫圖，一步步教我如何製定募捐策略？會不會有關於如何識彆和接觸潛在捐助者的實用建議？最重要的是，它會不會告訴我，作為一名董事會成員，我在募捐過程中到底應該扮演什麼樣的角色，應該承擔哪些責任？我非常期待它能解答我心中關於募捐的種種疑問，讓我能夠更有信心、更有方嚮地參與到這項重要的工作中。這本書的標題本身就給瞭我很大的希望，讓我覺得終於有瞭一個可以信賴的資源，能夠幫助我剋服目前的挑戰，為我們組織的未來發展貢獻力量。我希望它能涵蓋從基礎知識到高級技巧的方方麵麵，讓我們即使是新手也能讀懂並能實際運用。

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