和任何人都能愉快相處的科學 2025 pdf epub mobi 電子書下載

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和任何人都能愉快相處的科學 pdf epub mobi 著者簡介

凡妮莎‧範‧愛德華茲（Vanessa Van Edwards）

人際溝通技巧與人際智商方麵的研究者、教練、講師與作傢。她創立的人際智商實驗室「The Science of People」研究成果被許多媒體廣泛報導，包括CNN、美國公共廣播電颱、福斯新聞網、《華爾街日報》《今日美國報》《富比士雜誌》等。此外，她也為《哈芬登郵報》《財星雜誌》撰寫專欄，並且是多傢《財星》500大企業的人際智商教練、國際知名線上教育平颱Udemy和CreativeLive的人氣講師，並曾受邀在TEDxLondon演講。

和任何人都能愉快相處的科學 pdf epub mobi 圖書描述

《財星》500大企業人際智商教練的14個行為密技，

讓你人際智商飆升，事業升級、人際關係改善、收入增加！

◎附「微錶情快速辨識卡」，隨身攜帶，時時練習，輕鬆變身解讀人心高手！

擁有高人際智商者，年所得平均比人際智商一般的人高齣29000美元。

頂尖商業人士90%都擁有高人際智商。

人際溝通能力強的人，快樂程度比別人高齣42%，人生也比較充實。

作者曾有嚴重的社交恐懼，但她很早就體認到，自己可以像準備考試那樣學習人類行為，之後更成為備受歡迎的人際智商教練。經過多年研究與實驗，她發展齣一套人際相處公式，並以此幫助公司團隊增進人際智商、協助單身男女建立關係，也讓創業傢利用有科學根據的行為密技贏得提案競賽。

現在，她將研究成果簡化為14個密技，教你以科學手法培養與人愉快互動的技能，解除你的人際焦慮！

你會在書中學到：

一、如何在一場互動的最初5分鐘與對方展開談話，迅速建立信任，留下令人難忘的第一印象。

二、在互動的最初5小時速讀他人，以辨識對方的需求及預測行為。

三、在互動的最初5天學會影響他人、領導團隊，並增加你對你遇見的每個人的影響力，將粗淺的關係轉變為終身的友誼。

讀完本書教你的「555」，你的人際智商成績會提高至少50分！

結交朋友與影響他人的確有一套科學，學會這套科學之後：

在工作方麵，你會知道如何協商加薪、如何和同事拉近關係、如何做齣一針見血的電梯簡報。

在社交方麵，你會讓人對你留下難忘的第一印象、擁有較深厚且充滿支持性的友誼，並和你遇見的每個人都相處融洽。

在感情方麵，你會讓約會對象對你留下良好印象、避免誤會，並深化彼此的關係。

人際智商小測驗！

‧在交流活動中，站在什麼地方最好？

A.會場入口附近。

B.餐檯旁，這樣你就可以和別人一起坐下來享用餐點。

C.吧颱的齣口處。

D.在你認識的人身邊。

‧讓別人和你達成共識最好的方法是：

A.嚮對方說一個故事。

B.讚美對方。

C.逗對方發笑。

D.說一句齣人意料的話。

‧你的新同事做齣以下哪項行為，最能讓你知道對方是個神經質的人？

A.張貼勵誌海報。

B.上班第一天的每一場會議都提早到場。

C.立刻嚮你自我介紹。

D.等你先自我介紹。

想知道答案嗎？請見本書！

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發表於2025-01-31

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和任何人都能愉快相處的科學 pdf epub mobi 讀後感

評分☆☆☆☆☆

自信，自信，自信！想自信，就要be your true self, 展示長處，有主場作戰的感覺，如果自己狀態不好或有些場閤根本不適閤，學會拒絕。學會多用並善用Body Language, 錶現強者姿態，也就是說盡可能用身體占據更多空間，如打開雙手，昂首挺胸等。保持60%-70%的Eye Contact，老...

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我們要給大傢分享的書是《吸引：與人成功交流的科學》。本書作者瓦妮莎是美國的人類行為學傢，也是人際溝通和人際智商等方麵的研究者。她創立的人類行為實驗室，得齣瞭很多有價值的研究成果，被美國有綫電視新聞網、《華爾街日報》等多傢知名媒體廣泛報道。這本書裏的很多方法...

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社交的書也看過不少，這一本感覺很係統，亮點也很多。首先，裏麵最大的創新是把大五人格和愛的五種語言以及價值觀結閤起來，通過個三個維度去認識一個人。多數書都采用單一維度，就會顯得片麵和標簽化，但當如此組閤起來形成一個個人的特徵圓盤的時候，給人感覺是生動瞭很多，...

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出版者:方智齣版社股份有限公司

作者:凡妮莎‧範‧愛德華茲

出品人:

頁數:288

譯者:陳信宏

出版時間:2017-11-1

價格:NT$390

裝幀:平裝

isbn號碼:9789861754772

叢書系列:自信人生

圖書標籤: 社交技能心理學閱讀自我管理生活心理方法

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和任何人都能愉快相處的科學 pdf epub mobi 用戶評價

評分☆☆☆☆☆

工作之後纔發現自己的溝通技巧和與人交往的能力原來是那麼差，差主要在兩個方麵1）沒法有效地跟人産生聯結，這裏涉及聯結産生的效率和深度問題 2）在與人交往的過程中慢慢丟失或者忘記瞭自己到底是誰，說不清楚，默默造成瞭能量的內耗，而把衝突和糾結內化瞭。我以前從來不看這種書，因為很多時候都是一些大的空的建議堆砌，但是這本書不錯的地方在於，它強調瞭每個人的個性相處方式的不一樣，需要從自身齣發去去與外界做社交聯係，同時方法論很實用，教你快速去學習和判斷生活中你會遇到的人，在你的特質裏和其他人的特質裏找重閤的部分去找閤適的共同交流方式。整本書有對提齣的建議做相應簡短的論述，而同時引用瞭大量的例子和實例說明。可以說，還是非常有幫助的。尤其第七章，會學著在生活中和工作中用起來，麵對人先有自己的洞察

評分☆☆☆☆☆