王春圆,Anne Wang,东北大学英语专业学士,合肥工业大学英语专业硕士,曾任合肥工业大学英语专业讲师,“一分钟面对面识人”技术创始人及培训师。ICF教练,擅长职业生涯规划教练、高管公众演讲教练,TEDx演讲嘉宾,Toastmasters国际演讲俱乐部10年会员,并于2013年春季北京Toastmasters峰会获得International Speech Contest总决赛前六强。
《一分钟面对面识人:写给HR和猎头们的超级实用工具书》作者结合教练技术、心理学测评4P、DISC、MBTI等流行的测评工具,研发出新技术,只通过一分钟面对面对视就能看出对方性格等5方面信息。这个技术还可以帮助HR、猎头和管理人员在短时间内看出对方当下的情绪和压力、原生家庭的影响、身体病痛、内心期待等内在更深层的信息。这些信息在传统的面试中较难在短时间内获得,却往往会影响其职场表现。因此,这种技巧非常适合HR和猎头用于挑选应聘者与候选人,找到适合岗位的员工也适合团队领导者用于构建自己的团队。
王春圆,AnneWang,东北大学英语专业学士,合肥工业大学英语专业硕士,曾任合肥工业大学英语专业讲师,“一分钟面对面识人”技术创始人及培训师。ICF教练,擅长职业生涯规划教练、高管公众演讲教练,TEDx演讲嘉宾,Toastmasters国际演讲俱乐部10年会员,并于2013年春季北京Toastmasters峰会获得InternationalSpeechContest总决赛前六强。
尽管不是从事hr职业,纯属出于好奇而阅读。整体来说像是在简单介绍这个操作、浅谈自己的经历以及感悟。里面有涉及心理学理论但无深入讲解(毕竟定位不是心理学书籍),对我来说实用性不高。可以说这本书更像是一个“引子”或“伏笔”,以为会有很多干货的结果没有,毕竟作者说...
评分尽管不是从事hr职业,纯属出于好奇而阅读。整体来说像是在简单介绍这个操作、浅谈自己的经历以及感悟。里面有涉及心理学理论但无深入讲解(毕竟定位不是心理学书籍),对我来说实用性不高。可以说这本书更像是一个“引子”或“伏笔”,以为会有很多干货的结果没有,毕竟作者说...
评分尽管不是从事hr职业,纯属出于好奇而阅读。整体来说像是在简单介绍这个操作、浅谈自己的经历以及感悟。里面有涉及心理学理论但无深入讲解(毕竟定位不是心理学书籍),对我来说实用性不高。可以说这本书更像是一个“引子”或“伏笔”,以为会有很多干货的结果没有,毕竟作者说...
评分尽管不是从事hr职业,纯属出于好奇而阅读。整体来说像是在简单介绍这个操作、浅谈自己的经历以及感悟。里面有涉及心理学理论但无深入讲解(毕竟定位不是心理学书籍),对我来说实用性不高。可以说这本书更像是一个“引子”或“伏笔”,以为会有很多干货的结果没有,毕竟作者说...
评分尽管不是从事hr职业,纯属出于好奇而阅读。整体来说像是在简单介绍这个操作、浅谈自己的经历以及感悟。里面有涉及心理学理论但无深入讲解(毕竟定位不是心理学书籍),对我来说实用性不高。可以说这本书更像是一个“引子”或“伏笔”,以为会有很多干货的结果没有,毕竟作者说...
比较新的一本书,里面有一部分灵性的应用。总体来说还是比较有启发。
评分看过的最差的书。什么都是一点点,什么都没说明白。
评分【改变=时间+能量 表现=潜能-干扰】 看到作者信乐嘉就有点读不下去了…
评分【改变=时间+能量 表现=潜能-干扰】 看到作者信乐嘉就有点读不下去了…
评分看过的最差的书。什么都是一点点,什么都没说明白。
本站所有内容均为互联网搜索引擎提供的公开搜索信息,本站不存储任何数据与内容,任何内容与数据均与本站无关,如有需要请联系相关搜索引擎包括但不限于百度,google,bing,sogou 等
© 2025 onlinetoolsland.com All Rights Reserved. 本本书屋 版权所有