《你能成為CEO:以人為本的企業管理創新》主要內容:“你能成為CEO”管理模式突齣“以人為本”的原則,將人與人工作所需要的企業資源視為一個經營單元來核算其投入和産齣,並衡量其經營活動對企業所産生的增值。員工在追求個人收益最大化的同時通過不斷創新促進企業降本增效、開源節流,推動企業追求投入産齣比最大化,最終實現股東收益最大化。這種管理模式可以有效地處理企業與員工之間的關係、員工與員工之間的關係、員工的工作驅動力、員工的工作目標和方嚮等企業管理中的問題,突破瞭員工被動接受指揮的管理思路,促使員工積極主動地實現自我領導與管理,並通過不斷創新增加自己對企業的貢獻,實現自我價值,最終實現員工與企業的共同發展。
書中介紹瞭該模式的基本模型和框架、對企業的價值、實施操作方法、配套措施、導人過程,並展望瞭未來的發展趨勢。每章都引用瞭具體的企業案例,介紹瞭企業在提升創新能力方麵的各種嘗試和實踐,每個企業案例都或多或少地摺射齣“你能成為CEO”,管理模式的思想精髓。當前,中國正處於推動建設創新型國傢,推動企業創新能力提升的關鍵時期,該書所探索的問題無疑會為企業界管理人員提供新的思路和啓示。
發表於2024-12-25
你能成為CEO 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
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