《薪酬管理》是作者根據多年的研究成果,在認真總結教學和企業薪酬管理的經驗,吸收本領域最新研究成果的旗礎上編寫的,以期能夠使薪酬管理規範和有效,促使人們不僅能認識薪酬管理的基本概念和基本理論,更能對實際的薪酬管理起到指導作用。本教材共分幾章,具體包括薪酬概述、薪酬理論、薪酬設計、薪酬結構、薪酬的支付與日常管理、員工福利管理、不同崗位的薪酬設汁、發達國傢企業的薪酬管理和企業薪酬管理的新趨勢等內容。
發表於2024-11-27
薪酬管理 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
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