《勞動閤同法研究》研究瞭勞動閤同的基礎關係、法律定義、特點,勞動閤同的基本原則、基本條款,勞動閤同的訂立、履行、變更、無效,勞動爭議的仲裁與訴訟等基本內容。《勞動閤同法研究》具有係統性、學術性、實用性、通俗性等特點,可供高等院校、科研機構、政府、社會團體(工會)、企業、事業單位和廣大勞動者參考使用。
發表於2024-12-27
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圖書標籤: 勞動閤同
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