《管理学基础》主要内容包括管理总论、管理理论的形成与发展、计划、目标管理、战略管理、决策、组织结构设计、人员配备、领导、激励、沟通、控制基础、控制系统与方法等。在内容组织方面,《管理学基础》在向读者阐明管理学的基本原理和经典理论的同时,还对20世纪80年代以来出现的引起广泛关注,并在许多组织得到有效应用的管理新思想、新理论予以了介绍,有助于读者掌握现代管理的基本概念、基本原理和基本方法以及管理的艺术性,树立科学的管理理念,为实际管理工作提供理论指导。
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