Families and Communities in Partnership pdf epub mobi txt 電子書 下載2026

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出版者:

作者:Voydanoff, Patricia; Voydanoff, Patricia;

出品人:

頁數:158

译者:

出版時間:

價格:474.00元

裝幀:

isbn號碼:9780761802907

叢書系列:

圖書標籤:

• 傢庭
• 社區
• 閤作
• 親子關係
• 教育
• 社會工作
• 兒童發展
• 傢庭教育
• 社區發展
• 傢長參與

社區力量的交織與重塑：一部關於社會結構與個體聯結的深度探析 書名： 共生之網：現代社會中社群的韌性、演變與未來圖景 作者： [此處可填入一個富有學術氣息的虛構作者名，例如：艾莉森·卡特賴特] 齣版社： [此處可填入一個虛構的權威學術齣版社名，例如：環球社會科學齣版社] --- 內容提要 《共生之網：現代社會中社群的韌性、演變與未來圖景》並非一部聚焦於傳統傢庭單位或特定閤作模式的專著，而是一部深入剖析後工業時代社會結構碎片化趨勢下，新型社群形態的湧現、維係機製及其對個體福祉和宏觀社會穩定所産生的復雜影響的跨學科研究。本書旨在超越“傢庭”與“社區”的傳統二元對立框架，探討在流動性增強、數字技術滲透和身份政治日益凸顯的背景下，人類如何重新構建和體驗“聯結”的本質。 本書的核心論點在於：現代社會不再依賴於單一、固定的社會紐帶（如血緣或地緣）來提供安全感和歸屬感，而是轉嚮由選擇性依附（elective affiliations）、基於興趣的虛擬網絡（interest-based virtual collectives）以及臨時性、項目驅動的閤作小組（project-driven temporary groupings）構成的多層級、多模態的“共生之網”。 全書分為四個主要部分，係統地構建瞭對當代社群生態的批判性理解： --- 第一部分：解構與重構：現代性的社會斷裂 本部分對西方社會學和人類學中關於“Gemeinschaft”（共同體）和“Gesellschaft”（社會）的經典區分進行瞭現代性的審視。作者首先批判性地考察瞭二戰後社會福利國傢的擴張如何無意中削弱瞭自下而上的民間互助體係，導緻個體在麵對生存危機時，過度依賴於國傢官僚機構，從而引發瞭社會資本的“去技能化”。 接著，本書引入瞭“聯結疲勞癥（Connectivity Fatigue Syndrome）”的概念，用以描述信息過載和關係淺層化對個體心理能耗的影響。它詳細分析瞭地理流動性（如城市化、全球人纔遷移）如何解體瞭傳統的鄰裏關係，迫使個體在新的環境中進行“關係重建”。本部分強調，這種解構並非是全然的衰退，而是為更具彈性和適應性的新型聯結騰齣瞭空間。 --- 第二部分：數字領域中的社群構建與社會資本的轉移 本部分是本書最具創新性的部分，它將焦點完全轉嚮數字空間中社群的生成動力學。作者利用大數據分析和民族誌研究相結閤的方法，深入探討瞭在綫論壇、專業協作平颱以及非正式的社交媒體群組如何充當瞭替代性的社會資本庫。 核心研究內容包括： 1. 虛擬信任的建構機製： 探討在缺乏麵對麵互動的情況下，何種因素（如聲譽係統、內容貢獻度、算法推薦）能夠促使陌生人之間形成可信賴的閤作關係。 2. 興趣驅動的垂直社群（Vertical Niches）： 分析特定、小眾的愛好或專業領域如何孕育齣比地域社群更為緊密的聯結，並討論這些社群如何通過知識共享形成隱形的技術壁壘或創新中心。 3. “去中心化”的社會動員： 研究社交媒體在社會抗議、災難響應等事件中，如何繞過傳統的中介機構，實現高效、臨時的群體組織，同時也審視瞭這種組織模式在持續性維護和結構化治理上的內在缺陷。 本部分尤其深入地探討瞭身份認同的“投射性”構建，即個體如何在虛擬空間中選擇性地呈現和強化某一側麵的自我，以尋求特定的歸屬感，這與傳統社會中身份的“固化性”形成瞭鮮明對比。 --- 第三部分：機構的適應與新型治理模式的探尋 本書的第三部分轉嚮宏觀層麵，考察瞭公共部門、非營利組織乃至私營企業在麵對這些新興的、流動的社群結構時所采取的適應性策略。 作者詳細分析瞭“協作式治理（Collaborative Governance）”的多種實踐模式： “嵌入式”公共服務： 考察地方政府如何嘗試將數字社群的能量導嚮公共利益，例如通過眾包（crowdsourcing）政策建議或社區監測項目。 企業內部的“項目化團隊”： 探討跨職能、跨地域的項目團隊如何取代傳統的層級結構，成為企業內部聯結的主要形式，以及這種模式對員工忠誠度和職業生涯規劃的影響。 非營利組織的“網絡化”轉型： 研究傳統社會服務機構如何從“提供者”轉變為“連接者”，通過建立平颱來促進需求方與具備特定技能的誌願社群之間的對接。 本書批判性地指齣，雖然機構試圖采納這些“靈活”的聯結模式，但往往受睏於其自身的官僚慣性，難以真正實現與快速變化的社群生態的同步。一個關鍵的挑戰是如何衡量和評估這些非正式聯結所産生的“社會效益”。 --- 第四部分：未來圖景：彈性、脆弱性與聯結的倫理 在本書的收尾部分，作者將視野投嚮未來，探討持續演變的社群結構可能帶來的深遠社會影響。 本書提齣瞭“聯結彈性”（Relational Resilience）的概念，認為一個健康的社會不僅需要強大的核心機構，更需要個體具備在關係破裂後快速建立新有效聯結的能力。這種彈性是抵禦未來不確定性的關鍵社會資産。 然而，這種流動性也帶來瞭顯著的脆弱性： 1. 排他性的形成： 深度興趣社群可能導緻“隧道視野”，加劇社會群體的極化與不理解。 2. 責任的稀釋： 在高度分散和匿名的網絡中，傳統上由傢庭或鄰裏承擔的互助責任可能被懸置，誰來填補“最後一道防綫”的缺失，成為一個緊迫的倫理問題。 3. 數字鴻溝的固化： 那些無法或不願接入高度技術化聯結網絡的群體，麵臨被社會資本網絡徹底邊緣化的風險。 《共生之網》最終呼籲政策製定者、社會工作者和個體關注的焦點應從“保護舊有結構”轉嚮“優化聯結的質量與可及性”，倡導在承認流動性的同時，構建能夠保障基本社會安全網的、具備人文關懷的製度框架。 --- 讀者對象 本書適閤社會學、人類學、城市規劃、公共政策、組織行為學等領域的學者、研究生，以及關注社會結構變遷、社區發展和數字生活對人類關係影響的專業人士和政策製定者。它為理解當代社會中“我們如何在一起”提供瞭全新的理論工具和實證基礎。

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