信息系统研究的前沿与方向

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页数:281
译者:
出版时间:2009-12
价格:48.00元
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isbn号码:9787302212386
丛书系列:
图书标签:
  • IT
  • 信息系统
  • 研究方法
  • 新兴技术
  • 数字化转型
  • 创新
  • 理论发展
  • 行业应用
  • 数据分析
  • 人工智能
  • 未来趋势
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具体描述

《信息系统研究的前沿与方向》主要内容简介:信息系统(包括信息技术和互联网)已成为现代企业与组织生存和发展不可缺少的支柱,出现了不少新的研究方向与热点问题,除了广为采用的定量研究方法之外,设计科学和定性研究方法也逐渐受到信息系统学者的关注。《信息系统研究的前沿与方向》共22章,主要章节由世界信息系统领域十几位著名专家学者共同完成,试图从信息系统的研究方法论、信息系统的重要研究议题以及热点问题三个方面,介绍当前信息系统研究的发展前沿,旨在为我国信息系统领域的高年级本科生、研究生和相关人士提供必要的研究参考。

《数字浪潮下的组织重塑:战略、创新与韧性》 本书深入剖析了在波澜壮阔的数字经济浪潮中,各类组织如何实现战略转型、驱动创新并构建抵御风险的强大韧性。它并非局限于单一的技术应用,而是着眼于数字技术对组织整体运作模式、竞争格局乃至生存根基的深远影响。 第一部分:战略的再定义与重塑 数字时代的企业战略已不再是静态的蓝图,而是需要具备高度的动态适应性和前瞻性。本部分将围绕以下几个核心议题展开: 情境化战略规划: 强调在复杂多变的外部环境中,企业如何通过对市场趋势、技术演进、政策法规以及竞争对手动态的实时监测与分析,制定能够灵活调整的战略。我们将探讨诸如“敏捷战略”、“生态位战略”等新兴战略范式,以及它们在不同行业中的应用案例。 数据驱动的决策与战略制定: 深入研究如何将海量数据转化为战略洞察。这包括但不限于:利用大数据分析预测市场需求、识别潜在风险;通过客户行为数据优化产品服务设计;运用运营数据提升效率和资源配置。本书将介绍各种数据分析工具和方法论,并提供如何构建数据驱动型组织的实践指导。 平台化与生态构建: 探讨数字技术如何催生新的商业模式,特别是平台型企业如何构建和运营生态系统。我们将分析平台的核心竞争优势,如网络效应、数据闭环、用户黏性等,并研究企业如何从传统的线性价值链转向构建多边平台,实现价值共创。 跨界融合与颠覆式创新: 分析数字技术如何模糊行业界限,促使跨界融合成为常态。本书将深入探讨传统企业如何通过拥抱新兴技术(如人工智能、区块链、物联网、5G等)来重塑自身业务,甚至颠覆现有行业格局。我们将审视成功的跨界创新案例,并提炼其背后的驱动因素和关键策略。 第二部分:驱动组织创新的引擎 创新是组织在数字时代保持生命力的关键。本书将从多个维度揭示如何有效激发和管理组织创新: 开放式创新与协同研发: 阐述企业如何打破组织边界,通过与外部伙伴、初创企业、高校和研究机构合作,加速技术和商业模式的创新。我们将探讨开放式创新的不同模式,如“外部解决方案搜寻”、“技术引进与许可”、“联合研发”等,并分析其成功的关键要素。 敏捷开发与迭代式产品/服务创新: 介绍敏捷开发方法论在产品和服务创新中的应用。本书将聚焦于如何通过小步快跑、快速迭代、持续用户反馈来缩短创新周期,快速响应市场变化,并不断优化产品和服务。 数字化赋能的流程再造与效率提升: 深入探讨如何利用数字化技术对现有业务流程进行彻底的再设计和优化。这包括自动化、智能化流程的引入,以消除瓶颈、降低成本、提升响应速度。我们将重点关注流程再造如何与员工能力提升相结合,实现整体效率的飞跃。 创新文化与人才培养: 强调构建鼓励尝试、容忍失败、激发创造力的组织文化的重要性。本书将提供如何培养具备数字素养和创新思维的领导者与员工的策略,包括人才引进、技能培训、激励机制设计等。 第三部分:构建组织的韧性与可持续发展 在快速变化和充满不确定性的数字时代,组织的韧性成为其能否生存和发展的决定性因素。本部分将聚焦于构建强大的组织韧性: 风险识别、评估与管理: 探讨数字时代特有的风险,如网络安全风险、数据隐私泄露、技术过时风险、供应链中断风险等,并介绍如何建立全面的风险管理体系,包括风险识别、评估、监测和应对策略。 弹性供应链与分布式运营: 分析如何在数字技术支持下构建更具弹性的供应链,实现全球资源的优化配置和风险分散。我们将探讨如何利用物联网、大数据等技术实现供应链的可视化和智能化管理,以及分布式运营模式如何提高组织的应变能力。 网络安全与数据治理: 强调网络安全在数字经济中的基石作用。本书将深入探讨如何建立有效的网络安全防护体系,保护企业核心数据和知识产权,并关注数据隐私保护和合规性问题,确保组织的可持续运营。 持续学习与组织适应性: 论述在知识快速更新的数字时代,组织需要具备持续学习和自我演进的能力。本书将探讨如何建立组织的学习型机制,鼓励员工不断更新知识和技能,从而提升组织的整体适应性和变革能力。 可持续发展与社会责任: 关注数字化转型如何与企业的可持续发展目标相结合。我们将分析如何在数字化过程中践行环境保护、社会责任和公司治理(ESG),实现经济效益与社会价值的双重增长。 《数字浪潮下的组织重塑:战略、创新与韧性》旨在为企业管理者、战略规划师、创新领导者以及所有关注组织未来发展的专业人士提供一份深刻的洞察与实用的指导。本书以严谨的理论分析为基础,辅以丰富的实证案例,帮助读者深刻理解数字时代组织面临的挑战与机遇,并掌握构建强大、灵活、可持续组织的必备能力。

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