人力資源管理新教程 2024 pdf epub mobi 電子書下載

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人力資源管理新教程 pdf epub mobi 著者簡介

人力資源管理新教程 pdf epub mobi 圖書描述

《人力資源管理新教程》以教育部《關於全麵提高高等職業教育教學質量的若乾意見》(教高E2006]16號)文件精神為指導，遵循“以職業素質為基礎、以職業能力為本位、以職業活動為導嚮”的原則，基於崗位工作調研和真實職業活動內容組織編寫而成。綜閤來看，《人力資源管理新教程》具有如下特點：

以職業崗位工作內容為導嚮，實施任務驅動教學模式。《人力資源管理新教程》選取企業人力資源管理工作所涉及的典型職業活動，構建項目模塊，各模塊根據崗位工作內容和學生學習需求劃分為不同的任務，實踐“以任務驅動教學”的理念。教師通過指導學生學習和實施各項目任務，達到使學生掌握相關知識和技能的目的。

知識、技能、經驗內容相互銜接。根據企業人力資源管理崗位工作的需要，《人力資源管理新教程》的理論知識以夠用為度，同時通過“案例體驗”和“相關鏈接”等方式介紹工作中的實際經驗和技能，它們不僅是知識的補充，而且會為學生未來的職業工作奠定基礎。

體例新穎，注重實用性和實踐性。《人力資源管理新教程》在體例上力求新穎，強調實用性和實踐性。全書以高職學生展翔的實習工作經曆為綫索，將其設計成職業情境作為各項目的開篇，各項目下的子任務均設有先導案例，讓學生帶著問題學習相關內容。書中同步穿插瞭相關鏈接，為課程學習內容提供輔助信息。同時，在每個項目後設有案例體驗、復習思考題、實訓任務、項目知識結構圖等內容。將人力資源管理各模塊項目的內容融為一體，內容生動有趣。

《人力資源管理新教程》不僅可以作為高職高專院校的人力資源管理課程的教學用書，也可供企業管理人員專業培訓和自學使用。

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