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目标分解与量化考核设计全案

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发表于2024-11-06

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页数:210
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出版时间:2010-3
价格:30.00元
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isbn号码:9787115222930
丛书系列:

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目标分解与量化考核设计全案 2024 pdf epub mobi 电子书 图书描述

《目标分解与量化考核设计全案》以生产制造企业、建筑施工企业、物流型企业、现代信息企业为范本,提供了8类高层管理人员、26个职能部门的49张目标分解表和110张绩效考核指标设计表,另附20类人员的考核方案,以帮助企业建立目标分解与绩效考核指标体系,是一本具有极强操作性与实务性的工作样本和管理规范。

《目标分解与量化考核设计全案》适合不同企业的中高层管理人员、人力资源管理人员、高校人力资源管理专业师生、培训和管理咨询人员阅读。

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