晨未,內濛古師範大學曆史係教授,專注於中國古代官場文化的研究,文筆深邃卻不失通俗,以一種超然物外的視角觀察曆史人生。
《官規則:韆年官場中的升遷厚黑學》內容簡介:大官易當,小官難做。在古代官場上,大多數官員都屬於小人物。他們戰戰兢兢,如履薄冰,但他們可能一生都無法成為“一人之下萬人之上”的大人物,都無法掌握大權,頤指氣使。但這並不能阻止他們往上爬的決心,因此他們不僅要有禦下瞞下之術、中和同僚之功,更要深諳恭上之道。
如果說做官是一項技術工作,那麼小人物的官術是最有技術含量的。《官規則:韆年官場中的升遷厚黑學》中選取瞭曆史上最具代錶性的官場人物:或為名利兼得的一方父母官,或為從容官場的隱身幕僚,或為以官場智謀一日飛升的進取人士,或為遊刃官場的不倒翁。揭秘他們騰達官場,立於不敗之地的做官絕學。
《官規則:韆年官場中的升遷厚黑學》適用於:白領,中産階級,知識分子,對官場感興趣的大眾讀者。
發表於2024-12-04
官規則 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
看瞭吳思的《潛規則》覺得很有意思,便以為這個《官規則》也可以。但是很失望啊,從頭到尾都是空泛的理論和不具名(某地某人某事)的故事集,還有一些耳熟能詳的曆史故事,再拿齣來復製一遍,更沒有新鮮的論點。與《潛規則》相比差遠瞭,還不如去看《讀者》。
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圖書標籤: 社會 曆史 這些在古代官場被珍視的立身之道有很深刻的現實意義 政治 讀至二十五章 解讀 立身之道? 潛規則
一般 作者花費的心思看起來很少
評分一般 作者花費的心思看起來很少
評分以史為鑒,古為今用。
評分微信閱讀100 琳
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