《彆把問題留給老闆》內容簡介:很多人認為按部就班地做老闆交代的事情,當一個“聽話”的員工,就能得到老闆的賞識。卻不知道,企業在發展過程中,不可避免會遭到各種棘手問題的睏擾,老闆最欣賞的,是那些能真正解決問題的員工。
事實上解決問題不僅需要毅力和勇氣,同時更需要有效的工作方法和工作能力。一位哲人說過,“風可以把蠟燭吹滅,也可以把篝火吹旺。”
因此,優秀的員工不會逃避問題,對於他們而言,問題隻會促使他們更加積極地思考。他們會用主動負責的職業精神和科學高效的方法,解決好工作中的每一個問題,全力以赴、盡職盡責地做好工作,不把問題留給老闆。
發表於2024-12-25
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