大木,本名樊素科,江蘇人。中國作傢協會會員,現任江蘇省某機關人事乾部。從事機關文秘、組織、人事等工作三十餘年。齣版作品有:《提拔》《組織部長》(一、二、三)《市委書記》《執政者》等
《提拔》內容簡介:誰也不知道原定的組織部長怎麼變為方之路瞭,在這個與以往部長習慣不同、看起來要在中南大乾一場的組織部長手下,以穆乾生為首的三個組織部副部長一時間無所適從,不知道該做什麼瞭……方之路意欲在中南大地上掀起一陣乾部人事製度改革之風,滿懷期待的穆乾生等人最後卻不免失望。麵對任何事都親事親為的組織部長,組織部該如何正常運轉?組織部人員何去何從?本書用起伏跌宕的情節為您講述組織部的矛盾與衝突,揭開提拔、升遷之重重煙幕,是官場小說愛好者值得期待的好作品。
發表於2024-11-23
提拔 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
“在談到對官場小說的看法時,在官場打拼數十年、已官至江蘇省廳級乾部的大木先生不無得意地說,許多官場小說的作者,本身並非官場人士,因而在創作的過程中,往往不能準確把握官場的組織規則,寫齣許多硬傷。因此,大木先生建議,官場小說應由熟悉官場、最好是齣身官場的作者...
評分“在談到對官場小說的看法時,在官場打拼數十年、已官至江蘇省廳級乾部的大木先生不無得意地說,許多官場小說的作者,本身並非官場人士,因而在創作的過程中,往往不能準確把握官場的組織規則,寫齣許多硬傷。因此,大木先生建議,官場小說應由熟悉官場、最好是齣身官場的作者...
評分“在談到對官場小說的看法時,在官場打拼數十年、已官至江蘇省廳級乾部的大木先生不無得意地說,許多官場小說的作者,本身並非官場人士,因而在創作的過程中,往往不能準確把握官場的組織規則,寫齣許多硬傷。因此,大木先生建議,官場小說應由熟悉官場、最好是齣身官場的作者...
評分細節描寫還可以,但是邏輯性太差,很多內容沒有必然聯係,結尾太倉促。期望有深的東西,不過把官場寫的過於簡單瞭。要用一個女人的死去揭發,方最後也沒有被處分,隻是調走,高如果沒有親傢幫助,還是洗脫不瞭冤屈…不知道這本書的立意是什麼,也沒有從書中學到任何有關提拔的...
評分細節描寫還可以,但是邏輯性太差,很多內容沒有必然聯係,結尾太倉促。期望有深的東西,不過把官場寫的過於簡單瞭。要用一個女人的死去揭發,方最後也沒有被處分,隻是調走,高如果沒有親傢幫助,還是洗脫不瞭冤屈…不知道這本書的立意是什麼,也沒有從書中學到任何有關提拔的...
圖書標籤: 小說 官場 大木 職場 當當讀書 大陸 國內文學 啊啊
我不喜歡這本書,壓抑荒誕,不符閤人性,官場小說寫的這麼離奇乾什麼?不好,以後絕對不看大木的書瞭,一本不如一本
評分與其說是小說,不如說是官場流水帳一本!
評分文筆一般,流水賬般的敘事。荒誕,壓抑,不知道是不是隱喻官場的男人就如同被閹割過似的。沒有主角,也沒配角,沒有情節衝突,突然而來,瞬間結束。及格綫以下
評分人名太多,確實讀得挺纍,讀瞭小一半,一看評價,官場流水賬,瞬間沒瞭讀下去的力氣
評分選題有價值,但沒寫透
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