從卡耐基-梅隆大學畢業後,安迪·艾普斯坦(Andy Epstein)以自由職業設計師和插圖員的身份開始瞭自己的職業生涯。他曾為百加得公司、佳能公司、矮腳雞叢書公司和默剋公司等客戶工作。1992年進入企業內部世界,他為聯邦玩具與基金公司創立並擴大其企業內部設計團隊,之後重組並擴大瞭百時美施貴寶(BMS)的百人創意團隊,並為強生公司提供谘詢服務。目前,他供職於賀卡設計公司並帶領一支企業內部創意團隊,負責開發公司的賀卡和禮品包裝生産綫。艾普斯坦在企業內部團隊問題上著作頗豐,也為此做過很多專門講座。他是InSource協會的創辦人之一,該協會緻力於為企業內部設計師和設計團隊經理提供支持。作為美國專業設計協會企業內部團隊的負責人,他一直緻力於打造企業內部團隊並提高他們在設計界和商界地位的努力。
《企業大創意:如何打造企業內部的設計團隊》內容簡介:設計並沒有名為內部設計的特彆分支或者僅為企業內部設計師所獨享的技巧。企業內部的創意人纔就是在企業內部環境中工作的設計師而已。雖然在企業環境中工作有諸多優勢(諸如擁有更多的資源、享有更強烈的安全感、更高的福利待遇、更有規律的工作時間和更親密的同事情誼),但是企業內部設計師也不得不應付眾多讓人沮喪灰心、士氣受挫的挑戰。《企業大創意:如何打造企業內部的設計團隊》重點講述讓設計師以及其所在團隊成為公司重要一分子的策略和戰術。經驗豐富的企業內部設計師安迪•艾普斯坦嚮你展示如何能夠齣色地達成以下目標的途徑:明晰有效地交流•雇用並培訓一個必勝團隊•與公司的其他部門通力閤作、最大限度地提高團隊工作效率•突破企業官僚主義,創造最佳設計、如果要在企業環境中生存下來並取得成功,作為創意人纔的你需要成為設計師的同時又是項目經理。既是創意人纔又是商務人士。《企業大創意:如何打造企業內部的設計團隊》為你提供瞭贏得成功所需的全部工具。
發表於2024-12-23
企業大創意 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
很難得有一本這麼精確到點的範圍的書, 專門針對企業內部設計團隊如何進行管理。 但進度很吃力,每一頁甚至一句話都要反復讀幾次也不理解, 更加不入心。 有用的東西第一遍讀到現在感覺不多, 真心希望它是可以給我幫助的, 所以打算再反復迂迴多讀幾遍, 看是不是會有新的更...
評分很難得有一本這麼精確到點的範圍的書, 專門針對企業內部設計團隊如何進行管理。 但進度很吃力,每一頁甚至一句話都要反復讀幾次也不理解, 更加不入心。 有用的東西第一遍讀到現在感覺不多, 真心希望它是可以給我幫助的, 所以打算再反復迂迴多讀幾遍, 看是不是會有新的更...
評分內頁的一些插畫蠻有勁的,和文字敘述還蠻搭的。這本書給人的整體感覺蠻舒服的,不誇張,不華麗,但是有種素雅的感覺。個人感覺很適閤那些在廣告公司或者設計公司工作的朋友看。這本書屬於作者的經驗總結,很有實效性。
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圖書標籤: 藝術類 設計 藝術 工作效率 寶典 團隊 人生規劃 *上海人民美術齣版社*
這本書值得一讀 並細細品味 絕對有學習參考 並使用的價值
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