NPO能力建设与国际经验

出版者:华夏出版社

作者:NPO信息咨询中心编

页数:268 页

出版时间:2003年1月1日

价格:32.0

装帧:平装

isbn号码:9787508030135

具体描述

NPO能力建设与国际经验：中英文对照，ISBN：9787508030135，作者：NPO信息咨询中心主编

用户评价

对于任何一个致力于社会福祉的非营利组织来说，提升自身的能力，是其可持续发展的基石。这本书的标题——《NPO能力建设与国际经验》——立刻吸引了我的目光，因为它直击了我们所面临的核心挑战。我非常期待书中能够详细阐述“能力建设”的具体内涵，以及如何系统地提升这些能力。这是否意味着，书中会涵盖组织战略规划、项目设计与评估、财务管理与透明度、募款策略与执行、人力资源管理与团队建设、以及风险管理等多个维度？我更看重的是书中关于“国际经验”的分享。全球范围内，有无数成功的NPO，它们在各自的领域取得了令人瞩目的成就。我渴望了解这些组织是如何应对复杂多变的社会环境的？它们有哪些创新的模式和运作机制？它们是如何与不同文化背景下的利益相关者进行有效沟通与合作的？我希望书中能够提供一些具体的案例研究，并分析这些案例的成功要素，以及这些经验是否能够被借鉴和转化到中国的NPO实践中。我想象着，通过阅读这本书，我能够获得一套更加系统、更具前瞻性的能力提升方法论，能够帮助我所服务的NPO，在国际化的视野下，找到自身发展的方向，克服前进中的障碍，最终实现更大的社会价值，成为真正能够改变世界的有生力量。

坦白说，当我看到这本书的标题时，我内心涌起一股强烈的共鸣。因为我深知，对于大多数非营利组织而言，“能力建设”并非一句空话，而是生死存亡的关键。组织缺乏能力，就如同一个人身体虚弱，难以承载重任。这本书，我期望它能成为一本实操性极强的“能力修炼手册”。我希望书中不仅仅是理论的堆砌，更能提供一套清晰、可操作的行动指南。例如，关于战略规划，是否会有具体的方法论，指导我们如何制定与时俱进、切实可行的战略目标？关于项目管理，是否会解析如何设计更具成效的项目，如何进行有效的风险控制？关于募款，是否会揭示一些鲜为人知的募款技巧，如何建立稳定的资金链？更重要的是，“国际经验”的视角，让我看到了突破瓶颈的希望。世界上成功的NPO，是如何在全球化浪潮中不断发展壮大的？它们在创新、在合作、在社会责任承担方面，有哪些值得我们学习的地方？书中是否会分享一些跨国合作的范例，或者是一些国际知名的NPO的成功模式，并分析这些模式如何可以被本土化？我期待这本书能够帮助我，以及我所代表的NPO，在借鉴国际先进经验的同时，找到适合自身发展的道路，从而提升组织的核心竞争力，更好地服务于社会，解决那些亟待解决的社会难题。

一直以来，我都在思索如何才能让非营利组织（NPO）真正发挥其最大的社会价值。这本书的标题——《NPO能力建设与国际经验》——立刻抓住了我的注意力，因为它触及了我最关心的问题。我非常期待书中能提供一套系统性的能力建设框架，帮助NPO识别自身的优势与不足，并提供切实可行的提升方案。这是否意味着，书中会探讨组织战略的制定与执行、项目管理的精细化、财务的透明与规范、募款的创新与多元化、以及人才的培养与激励等多个方面？更令我感到兴奋的是“国际经验”的视角。全球各地都有许多成功的NPO，它们在解决复杂的社会问题方面积累了宝贵的经验。我非常希望书中能够深入分析这些国际同行的成功案例，探讨它们的组织文化、治理结构、创新模式以及应对挑战的策略。这本书能否为我们提供一些跨国合作的范例，或者是一些国际通行的NPO评估标准？我希望通过阅读这本书，我能够获得一些能够指导我实际工作的宝贵启示，帮助我们NPO提升自身的核心竞争力，更好地服务于社会，解决那些亟待解决的社会难题，并在这个过程中，不断学习和成长，成为推动社会进步的更有力的参与者。

这本书的出版，在我看来，填补了一个非常重要的空白。长期以来，非营利组织（NPO）在发展中国家乃至一些发达国家，都面临着能力建设的挑战。这种挑战并非单一维度的，而是涉及组织战略、项目管理、财务透明、人才招募与培养、募款能力、以及与外部利益相关者的沟通协调等等。作者似乎深刻洞察了NPO在实际运作中遇到的种种困境，并尝试从一个宏观且实操的角度，来剖析和解答这些问题。尤其是“国际经验”这一部分，我个人非常期待。国际上成功的NPO运作模式，其背后的逻辑、策略以及可借鉴之处，往往能为国内NPO提供宝贵的启示。想象一下，阅读过程中，我可能会在脑海中不断地与自己熟悉或了解的NPO进行对照，思考“他们是怎么做到的？”，“我们能否也尝试？”。这种从他者经验中提炼智慧，并将其本土化的过程，正是能力建设的关键所在。我希望书中能提供一些具体的案例，不仅仅是宏观的理论，更能是一些鲜活的、可感知的实践故事，这样才能真正激发读者的共鸣和行动力。或许，书中还会探讨NPO在不同发展阶段所面临的特有挑战，以及如何针对性地提升能力。例如，初创型NPO可能更侧重于建立基础的组织架构和项目可行性，而成熟型NPO则可能需要在可持续发展、影响力扩大、以及应对复杂社会议题方面下功夫。这种层次分明的分析，将有助于不同类型NPO的读者找到最适合自己的部分。

这本书的标题，如同一股清流，注入了我对非营利组织发展困境的思考之中。我一直认为，NPO的能力建设，是其生存与发展的生命线。而“国际经验”的引入，则更是提供了宝贵的参照系。我期待书中能够详细解析，在当前全球化的大背景下，NPO的能力建设应该包含哪些核心要素。例如，组织的可持续发展能力，包括如何建立稳定的资金来源、如何实现项目的高效运作；组织的影响力提升能力，包括如何扩大社会认知度、如何与政府、企业、公众建立良性互动；组织的学习与创新能力，包括如何吸纳新知识、新理念，如何应对快速变化的社会需求。我非常好奇，书中将如何呈现“国际经验”？是否会通过对比不同国家和地区的NPO发展模式，来揭示其中的共性与个性？是否会深入剖析一些国际知名的NPO，分析它们的组织文化、管理哲学和战略选择？我希望书中能够提供一些具体的工具和方法，例如，国际通行的NPO绩效评估体系，或者是一些在跨文化沟通中被广泛应用的技巧。我想象着，读完这本书，我能够更清晰地认识到，我们NPO在能力建设方面存在的差距，并能从中获得启发，找到一条适合自身发展的道路，从而更好地应对挑战，抓住机遇，为社会创造更大的福祉。

我带着高度的期待翻开了这本书，标题《NPO能力建设与国际经验》所承诺的内容，正是我近年来深感困扰并渴望找到解决方案的领域。在非营利组织的工作实践中，我们常常会遇到瓶颈，感觉组织的发展遇到了“天花板”。这种瓶颈，归根结底，是能力不足的表现。无论是项目策划的深度、执行的效率，还是组织管理的规范性、资源获取的多元性，都需要不断地提升。我非常期待书中能够提供一套系统性的能力建设框架，帮助我们识别自身短板，并提供切实可行的改进方案。从组织层面的战略规划、愿景设定，到微观层面的团队协作、员工发展，都应该有所涵盖。而“国际经验”这一部分，则是我认为最吸引人的地方。放眼全球，有许多历史悠久、影响力巨大的NPO，它们在长期的运作中积累了宝贵的经验和智慧。我渴望了解它们是如何应对全球性挑战的，是如何在不同文化背景下开展工作的，又是如何通过持续的创新来保持生命力的。书中是否会分享一些跨国合作的案例，或者是一些国际公认的最佳实践？是否会分析不同国家和地区在NPO发展上的差异性，以及我们如何从这些差异中学习？我希望这本书能给我带来醍醐灌顶的启示，让我能够跳出局限，用更广阔的视野来审视我们NPO的发展，学习他人的长处，弥补自身的不足，最终推动我们组织迈向一个新的高度，为社会做出更大的贡献。

作为一名长期关注社会组织发展的研究者，我看到这本书的标题，便立刻产生了一种强烈的探索欲。非营利组织（NPO）的能力建设，是一个复杂而又至关重要的课题，它直接关系到NPO能否有效履行其使命，能否在解决社会问题中发挥更大的作用。我预设这本书将深入剖析NPO在能力建设过程中可能遇到的各种挑战，并提供相应的策略和方法。例如，在组织治理方面，如何建立健全的决策机制、监督机制和问责机制；在人力资源方面，如何吸引、培养和留住专业人才，如何建立有效的激励机制；在项目管理方面，如何进行科学的需求评估、项目设计、执行监控和成效评估；在财务管理方面，如何确保资金的透明、合规和高效使用，如何探索多元化的募款渠道。而“国际经验”的引入，更是让这本书的价值倍增。全球范围内，存在着大量运作良好、影响深远的NPO，它们在各自的领域积累了丰富的实践经验。我非常期待书中能够分享这些国际同行的成功案例，分析它们的组织文化、战略选择、创新模式以及应对挑战的策略。是否会有关于如何进行跨文化沟通与合作的探讨？是否会介绍一些国际通行的NPO评估标准和工具？我希望能在这本书中找到能够启发思维、指导实践的真知灼见，帮助我们更好地理解NPO能力建设的内在逻辑，并从中汲取宝贵的经验，推动中国NPO事业的健康发展，让更多有志于服务社会的组织，能够不断提升自身能力，从而更好地服务于社会，解决我们所面临的各种紧迫的社会问题，实现更大的社会效益。

读这本书，我首先被其标题所吸引，因为它直接触及了非营利组织领域的核心痛点——如何有效地提升自身能力，并且将视野投向广阔的国际舞台，汲取宝贵的经验。这本书并非仅仅停留在理论的层面，从作者的笔触中，我能感受到一种强烈的实践导向。这意味着，书中不仅仅会探讨“为什么”需要能力建设，更重要的是会深入分析“如何做”。我期待书中能够详尽地阐述一系列能力建设的维度，例如，如何构建更加专业化的内部管理体系，如何制定更具前瞻性的战略规划，如何在资源有限的情况下实现项目效益最大化，如何吸引并留住具备专业技能和奉献精神的人才，以及如何利用现代化的技术手段来提升运营效率和透明度。更令我兴奋的是“国际经验”的引入。这部分内容，在我看来，是本书的点睛之笔。通过学习全球范围内优秀NPO的成功模式和创新实践，我们能够跳出固有的思维定势，发现新的可能性。书中或许会介绍一些国际上著名的NPO，分析它们的组织文化、治理结构、募款策略、项目设计以及社会影响力评估等方面的特点，并探讨这些经验如何在不同文化背景和发展阶段的NPO中得到转化和应用。我希望能看到一些具体的、可操作的建议，能够帮助我所在的NPO，甚至是其他任何一个致力于社会公益的组织，找到一条适合自己的能力提升之路，从而在复杂的社会环境中，更好地发挥其应有的作用，实现更大的社会价值。

这本书的出现，无疑是给非营利组织领域注入了一股新的活力。我之所以对它如此期待，是因为“能力建设”这个词，它直接点出了当前许多NPO发展的痛点。一个NPO，无论其愿景多么崇高，使命多么伟大，如果缺乏足够的能力去实现，那么一切都将是纸上谈兵。我希望这本书能够提供一个全面、系统的能力评估框架，帮助我们识别组织在战略、管理、项目、财务、人力资源等各个方面的优势和劣势。更令人兴奋的是，“国际经验”的引入，这就像是为我们打开了一扇窗，让我们能够窥探到全球范围内NPO发展的最新趋势和前沿实践。我非常好奇，书中会如何分析不同国家和地区的NPO在能力建设上的差异，以及我们如何从这些差异中学习。是否会介绍一些在国际上享有盛誉的NPO，分析它们的成功秘诀？是否会分享一些跨国合作的案例，以及在合作中需要注意的事项？我希望这本书不仅仅是知识的传播，更能激发读者行动的决心，提供切实可行的工具和方法，帮助我们NPO从业者，在学习借鉴国际经验的基础上，不断提升自身能力，克服发展中的瓶颈，最终能够更有效地解决社会问题，为社会带来积极而深远的影响，成为推动社会进步的重要力量。

这本书的出现，对于我们这些长期在非营利领域摸索的人来说，无疑是一盏指路明灯。标题中的“能力建设”，并非一个空泛的概念，而是关乎一个NPO能否生存、发展并最终实现其使命的关键。我猜想，书中会详细探讨从组织战略的制定，到具体项目执行的每一个环节，都需要哪些核心能力。比如，在项目设计阶段，如何进行精准的需求分析，如何设定可衡量的目标，如何选择合适的执行方式；在资源获取方面，如何进行有效的募款，如何建立可持续的资金来源，如何与捐赠者建立长期的信任关系；在组织管理上，如何建立健全的财务制度，如何确保信息透明，如何进行风险管理，以及如何构建积极的企业文化，激发员工和志愿者的热情。而“国际经验”的加入，更是极大地拓展了本书的视野。我非常好奇，书中会呈现哪些国家或地区的NPO的成功案例，它们在面对类似的社会挑战时，是如何创新的？它们有哪些独特的管理哲学？它们是如何与政府、企业、社区建立起良性互动的？我希望书中能够提供一些具体的工具和方法论，比如一些常用的评估模型，一些有效的团队建设技巧，一些创新的募款渠道，甚至是关于国际合作的经验分享。这本书，我期望它不仅仅是一本知识的汇集，更是一本行动的指南，能够帮助我们这些NPO从业者，在不断变化的社会环境中，找到提升自身能力、实现更大社会价值的路径，避免走弯路，少踩坑。

太理论了吧

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数据很多

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