发表于2024-11-30
招聘与选拔 2024 pdf epub mobi 电子书
图书标签: 人力资源
·关注招聘的时间、地点选择
·如何在招聘会上招人?
·走出招聘的经验“壁垒”
·“外部招聘”与“内部招聘”敦优敦劣?
·招聘面式的STAR技巧
·招聘过程中的能力测试
·人才招聘中的笔记分析技术
本书是《现代人力资源管理丛书》中的一本,主要探讨企业如何获取自己所需要的合适的人力资源。全书共分11章,重点阐述了招聘与选拔在人力资源管理系统中的地位与作用;招聃与选拔的两项基础性工作——工作分析与人力资源规划;招聘的策略与工作流程;招聘的主要工作——招募、选拔、录用与评估;常用的选拔方法——心理测验、面试与情景模拟。
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