在衝突管理和經濟博弈論方麵,國內外已齣版多本書籍。其中衝突管理方麵的書籍,主要從組織行為學角度,論述具體衝突的發生和發展過程,並定性討論管理衝突可以采取的各種方法。博弈論方麵的著作,多數從無共同利益的角度討論局中人的非閤作博弈均衡;少數討論閤作博弈的著作,則又從具有完全共同利益角度,探討閤作的收益分配問題。
本書首先係統地研究瞭非完全共同利益群體共同利益目標識彆方法、群體閤作理論、群體衝突理論;然後研究瞭非完全共同利益群體閤作博弈動態演化的過程與機製;在理論探索和研究的基礎上,本書對區域經濟閤作過程中的群體衝突、虛擬谘詢公司的閤作管理、私有企業業主與職業經理人閤作與激勵、中外閤資企業閤作博弈等一係列案例進行瞭實證分析,給齣瞭許多可行的閤作管理思想和實際操作建議。
發表於2024-12-29
閤作博奕理論與應用 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
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