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发表于2024-07-04

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页数:340
译者:
出版时间:2006-12
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装帧:简裝本
isbn号码:9787500837565
丛书系列:

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协调劳动关系工作问答 2024 pdf epub mobi 电子书 图书描述

全书以劳动关系管理的内容和职能为主线,分别对劳动关系、劳动合同管理、劳动就业管理、用人单位内部劳动规则管理、职工民主管理、劳动安全卫生和劳动保护管理、工作时间和休息休假管理、工资管理、劳动争议管理等进行了介绍,并配以必要的案例分析。本书是高职高专人力资源管理专业系列规划教材之一,同时也适合作为社会力量办学机构与人力资源培训机构的培训用书,还可供社会各界从事人力资源管理工作的人员参考阅读。

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