成君憶,著名管理學專傢和暢銷書作傢。主要作品有:《水煮三國》(2003年)、《孫悟空是個好員工》(2004年)、《漁夫與管理學》(2005年)、《像園丁那樣管理》(2006年)、《管理三國誌》(2007年)。
其中《水煮三國》首開大話式寫作風格,一經推齣,立即風靡海內外,並持續暢銷至今。
《管理三國誌》中講所謂以史為鑒,意思是說,我們能夠發現人類組織興衰的奧秘。事實上,那也是管理學的奧秘。《管理三國誌》堪稱是一本正經,一本管理學的正經。通過解讀三國,成君憶先生像剝洋蔥皮一樣為我們一層層地展示瞭管理學的真相,並且迴答瞭一係列非經濟學的管理難題。
三國誌看的斷斷續續,對於此書中所說的典故無從評價。看書看思路,分析人,引經據典。分析管理,從哲學,從道,從法,從醫。各方給予闡述。這是作品的精髓。就算是一則隻能算是一般的圖書,可以批判,但有一兩點值得反思的內容,也算是學到瞭點東西,修煉不就是如此嗎? 引用書...
評分在這個商場如戰場的時代,太多的人崇尚狼文化,太多的人都在用漁夫的管理方式來對待員工,他們卻沒有發現其實還有一種管理方法叫做無為而治,本書的作者正是在引導我們去認識真正的無為而治的管理之道——園丁式管理學
評分在這個商場如戰場的時代,太多的人崇尚狼文化,太多的人都在用漁夫的管理方式來對待員工,他們卻沒有發現其實還有一種管理方法叫做無為而治,本書的作者正是在引導我們去認識真正的無為而治的管理之道——園丁式管理學
評分三國誌看的斷斷續續,對於此書中所說的典故無從評價。看書看思路,分析人,引經據典。分析管理,從哲學,從道,從法,從醫。各方給予闡述。這是作品的精髓。就算是一則隻能算是一般的圖書,可以批判,但有一兩點值得反思的內容,也算是學到瞭點東西,修煉不就是如此嗎? 引用書...
評分在這個商場如戰場的時代,太多的人崇尚狼文化,太多的人都在用漁夫的管理方式來對待員工,他們卻沒有發現其實還有一種管理方法叫做無為而治,本書的作者正是在引導我們去認識真正的無為而治的管理之道——園丁式管理學
韆萬不要成為這種,“過度販賣”自己想法的人。太Low……????
评分成君憶這人看著都不舒服瞭。
评分爭取做個好園丁
评分韆萬不要成為這種,“過度販賣”自己想法的人。太Low……????
评分完全沒什麼看頭
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