王鵬程
培訓師,生涯規劃師,陽光心態公益聯盟創始人。北京大學心理學碩士,天津大學管理學碩士。
曾任世界五百強企業培訓經理,現任美國某著名半導體公司大中華區培訓發展經理,負責中國內地、香港、颱灣的員工培訓與發展工作。
用中英文雙語授課,培訓過的學員超過4000人。
1. 作者王鵬程為埃裏剋森國際學院授證教練,從事培訓事業十年,學員超4000 人,學員級彆最高為全球副總裁,培訓經驗豐富。
2. 《拆掉思維裏的牆》作者、新精英總裁古典,傾力推薦!
3. 50條職場必須牢記並遵守的生存法則,改變你老舊的工作人際思維,提升職場正嚮能量,離夢想每天近一步。
從來沒有懷纔不遇這件事,不要害怕沒有金錢、背景、學曆……你的人生,需要花費120%的努力去經營!作者王鵬程在書中提供瞭50種高效能心智錘煉法則,能有效改變你的思維、激發內在能量,有效加速職場成長,讓你真正掌控工作和生活。
本書是職場新人和職場中人最需要的生存指南,平衡職場思維、正確的工作態度、智慧而不是辛苦地工作、知行閤一、與老闆做朋友、學會溝通、職場人士該做的十六件事……每一篇文章都飽含作者豐富的職場經曆經驗,無論是職場新手還是老江湖,都可以從中找到共鳴以及醍醐灌頂的頓悟,在職業旅途中離夢想更進一步。
這是一部職場成功人士的奮鬥史,也是一部幸福人生的指導書。有故事,有知識,有技術,有方法。這本書為即將踏上社會的學生打開瞭一扇瞭解職場的窗,為職場新人指明瞭前行的路,讓已經在路上的人看到圓融、平衡、幸福的可能。活得精彩,讓生命綻放,你也可以做到!
發表於2024-05-17
把每一天,當作夢想的練習 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
成功學已經被批判的很多,可能大傢都對此厭惡。但是我們人生還是需要指南,還是需要指導,我們需要的不是“隻要堅持,就會看到成功”,“從今天開始努力吧,開始不一樣的人生”,這樣的雞血。我一直認為,我們需要的不是成功學,我們需要的是hacks。我們需要一些技巧,很小很小...
評分這是一本職場成長類書籍,作者是培訓師,書裏有很多閱讀和親曆總結的點子,值得需要的人讀。翻瞭一遍,又重新把第一章關於思維模式的部分重看,覺得這部分更精華一點。 列幾個感興趣的點: 思維模式決定行為,行為決定結果。要以改變思維模式為先導,纔能改變結果。想要改變...
評分我們的工作和人生收獲的一切結果(GET-得),取決於我們的行為(DO-為),而我們的行為取決於我們的思維(See-觀) 我們人生,往往會遇到一些“可有可無”的選擇。有比沒有,需要付齣的隻是踮起腳的那麼一下下。 轉換思維的開關:從“為什麼要呢”跳到“為什麼不呢”,把焦點...
評分在試讀中,看到瞭王老師自身以及朋友小溫職場之路的主綫。我喜歡這種真實的自我型分享:最真實的分享,能帶來蚋心最深的觸動,也能得到最大的收獲。書中有情境分析、有對照的行動引導、一步驟化的解決方案參考,更有優秀心態齣好成績的勵誌案例,所以,推薦。看起來不纍,讀起...
評分我們的工作和人生收獲的一切結果(GET-得),取決於我們的行為(DO-為),而我們的行為取決於我們的思維(See-觀) 我們人生,往往會遇到一些“可有可無”的選擇。有比沒有,需要付齣的隻是踮起腳的那麼一下下。 轉換思維的開關:從“為什麼要呢”跳到“為什麼不呢”,把焦點...
圖書標籤: 職業規劃 勵誌 成長 個人管理 職場 思維 心理學 人生道路
職場人值得一讀,很多內容都來自作者的生活,把一些個人管理的點都囊括和分析瞭。夢想這東西說起來很大,但要落實到每一天就很容易看不清楚。20141101
評分排版很惡……紙張還不錯……內容其實挺好的,很有幫助。
評分我去,個把月前看的,都忘記書的內容瞭,要反思!!從古典的書看到這的,覺得這本書和古典的書高度差瞭一節,思想比較功利,可能這就是所謂的實戰吧。我現在懷疑看這類書的作用瞭,我卻同時想起看過的另外兩本《修煉》,《生存與設計》同樣我想不起來內容是什麼,但是印象不錯的書瞭。
評分有些觀點還是很共鳴的 比如body mind spirit
評分詳情請看高效能人士七個習慣
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