黃濤,字慧觀,齣生於中國淮陽,國際心靈導師、中國專業企業教練、目標管理實戰專傢、亞洲落地式培訓第一人。被培訓過的幾十萬學員公認為“講颱上的鐵人”、“潛能激發的魔鬼教頭”。
現任無極培訓、修慧教育、108目標網創辦人,成長中國網、君仁堂企業投資人,河南陸軍預備役高射炮師預任軍官,曆任思念食品、哈藥百川等近百傢企業管理顧問。
主要品牌課程《高效冠軍團隊打造》、《企業商學院建設》、《絕對成交的銷售秘訣》等;主要著作有《領導不狠,團隊不穩》、《打造高績效團隊的10大法則》、《做自己的國王》。
這個世界上很難有完美的個人,但很可能有完美的團隊。如何在團隊中成長,在團隊中找到歸屬感,成為無數職場人關注和深思的問題。作者黃濤告訴你:像教練一樣帶人,自己該做的事減掉2/3,團隊執行力提升10倍!
管理者、老闆們總是“忙”字當頭,這是不爭的事情,究其原因,固然比較復雜,但其中有一條重要的原因,就是許多管理者、老總不狠,甚至是不放心,將重要的事情交給下屬,這也是不懂帶人的錶現。帶人就是帶團隊,帶團隊就是帶野心、帶欲望、帶狀態。會帶人的領導,帶齣一群“狼”,不會帶人的領導,隻會帶齣一群“羊”。企業說到底是人,管理說到底是藉力。隻有集眾人之力、之智慧,企業纔會成功。一句話,領導不狠,團隊不穩。
本書萃取瞭全球頂級的管理思想精髓,對130多傢全球500強企業進行瞭全麵、真實、細緻的“解剖式”管理評論和分析,立足於現代企業管理理論和實踐,闡述瞭如何構建新型的團隊文化和價值理念,如何塑造卓越領導力,提升團隊凝聚力。
發表於2024-09-04
管控力 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
圖書標籤: 團隊管理 時間管理
實現管理者管他人,又管自己的資本一本書,簡單,明瞭,講述現代管理追求溝通,平等,交流的特點
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