具体描述
当主管就该懂的带人诀窍！
26张实用图表，让管理事半功倍！
28种交办的技术，保障工作进度，减轻主管负担，养成得力部属！
主管的成就不是自己做了什么，
而是自己不做什么，下属会做得更好！
【编辑推荐】
交办，即交给下级办理。出于各种原因，许多管理者都不知道该怎样把工作交给下属，这就导 致下属不出活、主管负担重、公司资源被浪费。可见，交办工作是关乎经营成败的关键环节，是管理者的必修课。
作者小仓广是日本著名的人力资源专家，从事领导职近20年，曾为3万名主管答疑解惑，被称为“培养人才的专家”。在书中，作者以丰富的职场案例、26张实用图表，手把手教给读者分派工作的7大方法28个技巧。读者会从中学到诸如挑选交办人选、提出工作要求、有效沟通、培养下属积极性、保障工作进度、提携培育下属的具体方法。
《交办的技术》理念先进，语言通俗简洁，方法可操作性强，在台湾长居管理类畅销书榜，是一本值得管理人士阅读的实用书籍。
【内容简介】
不会向下属交代工作的主管，不仅自己会被工作累垮，下属也无法被培养起来。因此，克服交出工作的心理障碍，并掌握相关技巧，就是每个主管必须要会的基本技能。
作者以其丰富的领导经验为读者提供了一套具有操作性的交办方法。读者会从书中学到诸如挑选交办人选、提出工作要求、有效沟通、培养下属积极性、保障工作进度、提携培育下属的具体方法。其中每个大方法下面各有四个细化的小技巧，指导读者从细微处掌控全局。此外，书中充实的职场案例以及各类实用图表也可帮助读者将理念转化为实践。
想提升领导力？先从交办工作开始吧！
作者简介
小仓广，1965年生，日本管理顾问，人力资源顾问，讲师，专门从事领导力发展。担任领导职务近20年，曾先后就职于知名人力资源公司Recruit、SourceNext及 Faith，现为小仓广事务所董事长。已出版畅销书《33岁开始要遵守的规则》《给领导者的七个阶段49个绝招》等30余部著作，且多数已在韩国、中国大陆、中国台湾、中国香港等地翻译出版。
林佑纯，台湾淡江大学应用日语系毕业，曾在日企担任秘书数年，现为专职译者。
目录信息
序二 颠覆一般经验的洞见
序三 技巧知人心，交办见格局
自序 带人的诀窍，都在交办技巧里
引言 当主管第一件要学的事
第1章 在做中学，你硬塞给他就对了
第2章 硬塞前，先慎选人与事
第3章 交办时，务必说清楚、想明白
第4章 提高要求，让他发挥到极致
第5章 他做的时候，不随便干预
第6章 定期沟通，就一定能保障进度
第7章 在组织中提升他的作战能力
出版后记
· · · · · · (收起)
读后感
在职场上，我从来没有带过人，也没有做领导的经验；而在我这个行业，待我终于媳妇熬成婆坐上了领导宝座，那恐怕还得有十几二十年。显然，这本《交办的技术》跟我是没有什么关系的。但读完这本书后，菜鸟的我仍然感觉收获颇多：如果说交办的技术正是领导需要的理想管理模式，那...
评分读本书的时候，我不断地想起我的前任boss，想起在他手下做事时的一些不愉快的经历。当时的我初入职场，比较傻白甜；boss因业绩突出快速升职，成为一方大员，管理能力真的一般。这样的职场上下级，没有几件能说的被带沟的事迹简直是人生奇迹。很显然，上帝没有这么眷顾我。 考...
评分工作的时间长了，一定会见到各种各样的奇葩同事和领导，他们的为人处世方式和工作方法往往让身边的人崩溃。虽然我们碰到这种人的时候，会信誓旦旦的说自己绝不会成为那样的人，但随着职位的增长，很多人往往在无意间也变成了曾经自己讨厌的样子。 俗话说，近朱者赤，近墨者黑...
用户评价
拿到《交办的技术》这本书，我脑海中浮现的是一个画面：一个经验丰富的技术专家，将他毕生所学，通过一种有效的方式，毫无保留地传递给他的学徒。我期待的是能够学习到一些实用的技巧，让我在工作中更有效地传递我的技术知识和指令。然而，当我深入阅读后，我发现本书的格局远比我想象的要大。它并没有直接教我如何写一个技术交接文档，而是通过回顾人类文明的进程，来探讨技术是如何在不同群体、不同时代之间被“交办”的。我被书中关于通信技术的演进所吸引，从烽火传信到电报，再到现代的互联网，每一次通信方式的改变，都意味着信息传递的效率和范围的提升，这本身就是一种“技术交办”的升级。作者并没有直接给出“交办”的定义，而是通过大量的历史案例，让我自己去品味其中的深意。我看到了古代航海技术的进步，如何通过对星象、潮汐的理解，以及绘制海图，将这些宝贵的知识“交办”给一代代水手，从而拓展了人类的活动范围。这种知识的传承和应用，是“技术交办”最根本的体现。本书让我开始反思，技术不仅仅是冰冷的工具，更是人类智慧的结晶，而如何将这份智慧有效地“交办”，是关系到文明能否延续和发展的关键。我对书中关于技术标准化和规范化的讨论尤为感兴趣，这是一种将复杂技术系统进行结构化“交办”的重要方式。
评分我一直对那些能够将复杂的技术逻辑梳理清楚，并能有效地传递给他人的人，抱有一种由衷的钦佩。《交办的技术》这个书名，立刻激起了我的好奇心，我期待着能从中学习到一些关于如何清晰准确地传达技术指令，以及如何指导他人掌握复杂技能的经验。然而，这本书的内容，却以一种我未曾预料到的宏大视角，将我带入了对技术在人类社会演进过程中角色的深刻反思。它并没有直接教授“如何进行技术交办”的具体技巧，而是通过梳理人类历史上几次重要的技术革命，来阐释“交办”的本质和重要性。我被书中对信息传播技术的演进所深深吸引，从最初的书籍抄写到印刷术的普及，再到后来的数字信息时代，每一次信息传递方式的革新，都意味着一种新的“交办”模式的出现，它极大地加速了知识的传播和技术的普及。作者并没有直接给出“交办”的操作指南，而是通过大量的历史案例和人物故事，让我自己去体会其中的精髓。我尤其对书中关于人工智能技术的伦理讨论印象深刻，当AI的能力越来越强时，如何“交办”AI的任务，如何确保其行为符合人类的价值观，成为了一个亟待解决的问题。本书让我深刻地认识到，“技术交办”是一个复杂而多维的概念，它不仅关乎效率，更关乎责任、伦理以及人类文明的未来。我对书中关于技术生态系统的分析也很有启发，在一个相互关联的技术网络中，如何进行有效的“交办”，是维持系统稳定和发展的关键。
评分一直以来，我对“技术”这个词都抱有一种敬畏又好奇的态度。当我看到《交办的技术》这本书名时，我联想到的是那些将复杂技术转化为可行方案的幕后英雄，以及他们是如何将这些“成果”传递下去的。这本书的内容，并没有辜负我的期待，它以一种意想不到的方式，将我带入了一个更为广阔的视野。书中并非是教你如何写一份清晰的技术交办单，而是通过深入浅出的叙述，描绘了技术在人类文明史上的演变轨迹。我看到了古代文明的工程奇迹，例如金字塔的建造，那些精密的测量、巨大的石块搬运，以及最终宏伟的结构，都蕴含着某种形式的“技术交办”——将知识、技能和责任传承给下一代。作者并没有直接点破“交办”二字，而是通过案例分析，让我自己去领悟其中的精髓。我被书中对农业技术的演进所吸引，从原始的耕作方式到后来的机械化农场，每一次技术的革新，都意味着一种新的“交办”模式的出现，如何让农民掌握新的工具和技术，如何让技术成果惠及更多人，都是“交办”的体现。本书让我深刻认识到，技术的传播和应用，是推动社会发展的重要引擎，而“交办”正是这个引擎得以顺畅运作的关键。我尤其喜欢作者对不同时代技术特点的分析，以及不同文化背景下技术交办方式的差异，这让我对技术有了更全面的理解。
评分我一直认为，“技术”是冰冷的、客观的，而“交办”则是带有主观色彩的沟通和管理行为。《交办的技术》这本书，却巧妙地将这两者融合在一起，给我带来了全新的视角。我原本以为会读到一些关于如何清晰地描述技术需求，如何进行有效的任务分配的指南。但本书的内容，却把我带入了一个更宏大叙事的时空。它并没有直接提供“交办”的步骤，而是通过描绘人类历史上那些伟大的技术变革，来展现“交办”的本质。我读到了关于建筑技术的演进，从原始的茅草屋到哥特式教堂，再到现代的高楼大厦，每一次建筑的飞跃，都离不开技术的传承和“交办”。作者并没有直接解释“如何交办”，而是通过一个又一个生动的故事，让我体会到技术在社会发展中的角色。我被书中对医疗技术的进步所打动，从古代的草药疗法到现代的精准医疗，每一次进步都意味着一种新的治疗理念和技术手段被“交办”给医生，并最终服务于患者。这种“交办”不仅是知识的传递，更是对生命健康的责任。本书让我认识到，技术的“交办”不仅仅是简单的指令下达，更是一种知识、经验、甚至价值观的传递，它贯穿于人类文明的始终。我对书中对不同时期技术传播方式的对比分析印象深刻，这让我看到了“交办”的多样性和演变。
评分我一直对那些能够将抽象的技术理念转化为具体行动的人充满好奇。《交办的技术》这个书名，正戳中了我的兴趣点，我期待着能从中找到一些关于如何将技术知识有效传递和应用的灵感。然而，这本书的内容，却以一种极其宏大和深刻的方式，重新定义了我对“技术交办”的理解。它并没有提供具体的“技术交办”步骤或模板，而是通过回顾人类文明史上每一次重大的技术飞跃，来展现“交办”在其中扮演的核心角色。我被书中对古代光学技术的探索所吸引，从棱镜的发现到望远镜的发明，每一次进展都离不开对光线原理的深入理解，以及将这些知识“交办”给新一代研究者和工程师，推动了科学的进步。作者并没有直接给出“如何交办”的指令，而是通过大量的历史细节和故事，让我自己去感受其中的力量。我尤其对书中关于太空探索的技术演进的描述印象深刻，从最初的火箭技术到现在的载人航天，每一个里程碑都凝结着无数人的智慧和努力，而这种技术的发展和传承，就是一种无声的“技术交办”。本书让我深刻地认识到，技术不仅仅是冷冰冰的代码或机器，更是人类智慧的结晶，而“交办”则是让这份智慧得以延续和发扬光大的关键。我对书中关于技术标准化和互操作性的讨论也很有启发，这是一种将复杂技术进行结构化“交办”的有效方式。
评分我一直对那些能够将复杂概念化繁为简、并将之有效传递的人充满敬佩。因此，《交办的技术》这个书名，立刻吸引了我。我满心期待能从中学习到一些关于如何清晰地阐述技术原理、以及如何有效地分配技术任务的技巧。然而，本书的内容，却以一种出人意料的方式，将我带入了一个更加宏大的思考维度。它并没有直接提供“技术交办”的具体操作指南，而是通过对人类文明史上的关键技术变革的梳理，来展现“交办”在其中扮演的角色。我被书中对交通运输技术的演进所深深吸引，从马车到蒸汽火车，再到后来的飞机，每一次交通方式的革新，都意味着一种新的技术被“交办”到更广泛的群体手中，从而深刻地改变了人们的出行方式和商业模式。作者并没有直接给出“如何交办”的模板，而是通过讲述一个个真实的历史故事，让我自己去领悟其中的智慧。我尤其被书中关于信息技术传播的分析所吸引，互联网的出现，使得信息的“交办”达到了前所未有的速度和广度，这不仅是技术的传播，更是思想的碰撞和融合。本书让我意识到，“技术交办”是一个贯穿人类文明始终的动态过程，它关乎知识的传承、技能的扩散以及社会的发展。我对书中对技术伦理的讨论也很有感触，如何负责任地“交办”技术，是每一个参与者都需要思考的问题。
评分我原本以为，《交办的技术》会是一本关于项目管理、任务分配的实操手册，能够帮助我更有效地将技术任务委派给团队成员。然而，这本书却给了我一个巨大的惊喜，它将“技术交办”的概念升华为一种更宏观的哲学思考。书中并没有直接给出“交办”的步骤，而是通过回顾人类历史上几次重大的技术革命，来阐释技术是如何被“交办”和传承的。我读到了蒸汽机的发明与普及，那是一个将机械原理“交办”给无数工匠和操作者的时代，每一次齿轮的转动，每一次锅炉的轰鸣，都凝聚着无数人的智慧和汗水。作者深入剖析了这种“交办”背后的社会结构、经济驱动以及文化氛围。我还看到了信息时代的到来，互联网的普及如何将知识和信息以前所未有的速度“交办”给全球用户，这不仅是技术的传播，更是思维方式的革新。本书让我理解到，“技术交办”不仅仅是职场上的管理行为，更是文明发展和社会进步的内在驱动力。它探讨了技术创新是如何萌芽、发展、并最终渗透到社会肌体的每一个角落。例如，在讲述工业革命时期，作者细致地描绘了工厂的组织模式，蒸汽机这种革命性的技术是如何从设计图纸，到被分解成一个个具体的操作环节，再由不同的工人去执行，最终形成一条高效的生产线。这种将一个庞大的技术体系分解、执行、再整合的过程，就是一种极具智慧的“技术交办”。书中关于技术扩散的分析也令我印象深刻，好的技术一旦被“交办”到正确的人手中，就能产生涟漪效应，推动整个社会的进步。
评分一直以来，我对“技术”这个概念充满了兴趣，总觉得它背后蕴含着改变世界的力量。《交办的技术》这本书的书名，更是让我产生了一种强烈的共鸣，我期待着能从中找到关于如何将先进技术有效地传达和应用的智慧。然而，这本书的内容，却远远超出了我最初的设想。它没有直接教我如何撰写一份技术交接报告，而是将我引向了对技术在人类社会发展进程中的一次宏大回顾。我被书中对古代农业技术的描述所吸引，从简单的耕作工具到复杂的灌溉系统，每一次技术的革新，都伴随着知识的传播和技能的“交办”，最终极大地提高了生产力。作者并没有直接给出现成的“交办”公式，而是通过大量的历史案例，让我自己去体会其中的奥秘。我尤其对书中关于科学研究的迭代过程的阐述印象深刻，每一次新的科学发现，都是建立在前人研究的基础之上，这种知识的传承和延伸，本身就是一种深刻的“技术交办”。本书让我深刻理解到，技术不仅仅是静态的发明，更是动态的传播和应用过程，而“交办”正是推动这一过程的核心环节。我对书中关于技术创新如何与社会需求相结合的分析颇为赞赏，这让我认识到，有效的技术交办，最终是为了更好地服务于人类社会。
评分一直对“技术交办”这个概念充满好奇，总觉得这背后一定蕴含着某种精妙的逻辑和高效的执行方式。翻开《交办的技术》，我满怀期待地想一探究竟。然而，当阅读的深入，我却发现这本书所描绘的世界，远比我预期的更加广阔和复杂。它并没有直接告诉我“如何交办技术”，而是通过一个个生动的故事、一个个鲜活的人物，为我揭示了技术在人类社会发展进程中的多重角色。我看到了那些伟大的发明家如何将他们的奇思妙想，通过无数次的实验和失败，一点点地转化成现实，他们的每一次“交办”——无论是对自己内心的驱动，还是对物理世界的探索——都充满了挑战与智慧。这本书让我开始思考，技术本身并非终点，而是实现人类更深层次需求的工具。它探讨了技术进步如何重塑我们的生活方式、工作模式，甚至是我们思考问题的方式。比如，作者通过对古代水利工程的描述，让我深刻理解了在没有现代精密仪器的时代，古人是如何通过对自然规律的深刻理解，以及精密的计算和协作，将复杂的技术“交办”给一代代工程师和劳动者，最终建成了至今令人惊叹的工程奇迹。这种跨越时空的技术传承，其背后蕴含的知识传递和责任划分，同样是“技术交办”的另一种体现。我尤其被书中对科技伦理的讨论所吸引，技术在解决问题的同时，也可能带来新的挑战，如何负责任地“交办”技术，避免其潜在的负面影响，这是本书留给我的深刻思考。它让我意识到，真正的技术交办，不仅仅是任务的分配，更是一种价值观的传递和对未来的责任。
评分我一直认为，“技术”是冰冷的、客观的，而“交办”则是带有主观色彩的沟通和管理行为。《交办的技术》这本书，却巧妙地将这两者融合在一起，给我带来了全新的视角。我原本以为会读到一些关于如何清晰地描述技术需求，如何进行有效的任务分配的指南。但本书的内容，却把我带入了一个更宏大叙事的时空。它并没有直接提供“交办”的步骤，而是通过描绘人类历史上那些伟大的技术变革，来展现“交办”的本质。我读到了关于建筑技术的演进，从原始的茅草屋到哥特式教堂，再到现代的高楼大厦，每一次建筑的飞跃，都离不开技术的传承和“交办”。作者并没有直接解释“如何交办”，而是通过一个又一个生动的故事，让我体会到技术在社会发展中的角色。我被书中对医疗技术的进步所打动，从古代的草药疗法到现代的精准医疗，每一次进步都意味着一种新的治疗理念和技术手段被“交办”给医生，并最终服务于患者。这种“交办”不仅是知识的传递，更是对生命健康的责任。本书让我认识到，技术的“交办”不仅仅是简单的指令下达，更是一种知识、经验、甚至价值观的传递，它贯穿于人类文明的始终。我对书中对不同时期技术传播方式的对比分析印象深刻，这让我看到了“交办”的多样性和演变。
评分倒没有什么高深莫测的理论，而且中国的职场恶霸上司与刁蛮下属（如我）秉持的是另一套法则。但是，就做事而言，就正经为了事业来说，此书倒也不失为平易朴实可操作的手册。
评分把部属属推入挑战环境
评分无论是管理者，还是被管理者都需要注意的工作方法集合。
评分如果你是领导，你就学到如何带人。如果你正在被人带，那就能看看你的领导值不值得你追随。
评分【培养人才的障碍，往往是主管自己】希望更多基层（其实也适用于中高层）管理者可以从这本书里认识到自己的问题，处理好和下属的关系。领导的正确的自我认知、合理且和谐的上下级关系，才是人才培养的第一步。（毕竟人力不会特意招一些笨蛋给你，别把自己的问题都推到“下属太笨了”这个理由上...
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