山东省公务员录用考试专用教材

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出版者:山东人民出版社; 第8版 (2014年7月1日)
作者:李永新
出品人:
页数:334
译者:
出版时间:2014-1-1
价格:45.00元
装帧:精装
isbn号码:9787209043434
丛书系列:
图书标签:
  • 公务员
  • 山东省公务员考试
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具体描述

《山东考公红宝书•2013山东省公务员录用考试专用教材:申论》与市面上在售的所有辅导书有本质的不同,它是国内唯一一本深度辅导教材,也是唯一一本达到山东省考试难度教材。共分为十三章,《山东考公红宝书•2013山东省公务员录用考试专用教材:申论》最大的特点就是——深入浅出。针对广大考生畏惧申论考试文章写作的现状,《山东考公红宝书•2013山东省公务员录用考试专用教材:申论》作者站在考试的高度,对考试命题既有宏观的把握,又有微观的关注;既有理论的科学指导,又有答题技巧的灵活使用。《山东考公红宝书•2013山东省公务员录用考试专用教材:申论》在深入浅出的讲解和分析中,循序渐进地让考生学会如何去阅读,怎样来概括;如何提出切实可行的对策和建议,怎样写出文质俱佳的申论文章。读了这本书,你会感到申论考试并不是那么困难,从而对于高分的获得,增添了几分轻松和自信。

历年真题精析与应试策略:事业单位公开招聘考试备考指南 本书特色: 紧贴考情,精准定位: 深度解析近年来全国及山东省事业单位公开招聘考试的最新命题趋势、考点分布及难度变化,确保复习方向与考场实际高度契合。 全真模拟,以练促学: 汇集历年精选真题,覆盖笔试科目所有核心模块,提供接近实战的考试体验。 详尽解析,彻底透彻: 对每道试题均提供详尽的解题步骤、知识点溯源和易错点警示,助力考生吃透考点,举一反三。 应试技巧,高效提分: 针对客观题的时间分配、主观题的答题结构、以及特定题型(如资料分析、逻辑判断)的解题捷径,提供实用的应试策略指导。 --- 第一部分:考试概览与备考规划(奠定基础) 第一章 事业单位考试的“全景图” 本章首先为广大考生勾勒出当前事业单位公开招聘考试的宏观图景。我们深入剖析了中央及地方事业单位考试体系的差异,明确了不同类型(管理岗、专技岗、工勤岗)考试科目的设置差异。重点解读了考试大纲中“能力测试”部分的最新变化,特别是对综合素质、职业素养和岗位匹配度的考察权重提升,为考生指明了备考的优先方向。 1.1 考试体系解析: 区分事业编与公务员考试在性质、流程、侧重点上的本质不同。 1.2 核心科目定位: 详细解析《综合应用能力》与《职业能力倾向测验》的核心模块构成,明确言语理解、数量关系、判断推理、资料分析在总分中的比例预估。 1.3 备考周期建议: 结合不同基础的考生,制定出从基础夯实期到冲刺模考期的阶段性复习计划,强调时间管理的重要性。 第二章 历年真题的“密码本”:数据驱动的考点挖掘 本书最核心的价值之一在于对海量历史试题数据的深度挖掘。我们摒弃了简单的真题堆砌,而是通过频率统计、难度系数分析和关联知识点映射,提炼出每年必考、常考、偶考的知识点矩阵。 2.1 考点热力图: 展示近五年来,数量关系中“工程问题”与“行程问题”的考察频率对比,以及判断推理中“图形推理”与“定义判断”的难度阶梯变化。 2.2 陷阱分析: 针对命题人惯用的干扰项设置手法进行归纳,例如在法律条文中设置时间点陷阱,在科学常识中设置“以偏概全”的选项。 2.3 区域差异性研究: 针对山东省乃至周边省份的真题,对比其在申论(或综合应用文)写作侧重上对地方政策(如乡村振兴、新旧动能转换)的侧重程度,指导考生进行区域化复习。 --- 第二部分:核心模块真题精讲与技巧提升(实战演练) 本部分精选了历年高频考点,通过真题实例进行步骤拆解和技巧传授。 第三章 言语理解与表达:从“读懂”到“选对”的跨越 本章着重解决考生在语感缺失或时间压力下,无法快速定位核心句和主旨的问题。 3.1 语病识别的“排除法”: 归纳七大常见语病类型(搭配不当、语序不当等),并教授如何在限定时间内快速扫描句子结构,识别结构性错误。 3.2 主旨概括题的“中心词定位法”: 针对篇幅较长的片段阅读,教授如何通过“总—分—总”结构和关键词重复率,迅速锁定文章的中心论点,而非陷入细节泥潭。 3.3 逻辑填空: 重点剖析实词与一词多义现象的辨析,结合语境的感情色彩和侧重点差异,区分近义词的细微差别。 第四章 判断推理:思维的精确化训练 判断推理是区分高分考生的关键模块,要求考生具备严密的逻辑思维。 4.1 图形推理的系统分类法: 将图形推理归纳为“数量变化”、“位置移动”、“样式叠加/消除”、“空间关系”四大类,并为每类提供专属的观察模板。 4.2 逻辑判断的“逆否命题”与“充分必要条件”: 深度解析在复言命题判断中的标准化推理步骤,杜绝在“除非……否则不……”等复杂句式中的混淆。 4.3 类比推理的“多重属性匹配”: 强调类比不仅仅是找一个相似点,而是要考察属性的匹配程度,如“因果关系”、“工能关系”等多层次对应。 第五章 数量关系:告别“硬算”与“秒杀”策略 数量关系往往是考生的失分重灾区。本章强调的不是复杂的数学推导,而是利用考试环境下的“取巧”思维。 5.1 特值代入法与排除法: 针对工程问题、利润问题等,教授如何利用选项中的数值或设定最简易的数值进行验证,大幅降低计算量。 5.2 资料分析的“首位-尾数法”与“特值估算法”: 资料分析考察计算速度。重点讲解如何运用首位估算法快速判断选项大小,以及如何通过对增长率的理解,快速判断“基期量”或“现期量”。 5.3 常用公式的“场景化”记忆: 将行程问题、溶液问题等经典题型,与对应的公式和适用条件进行一对一绑定,实现快速调用。 --- 第三部分:应用能力与高分突破(综合提升) 第六章 综合应用文写作:结构化表达的艺术 本章针对事业单位考试中常见的应用文写作(如调研报告、宣传稿、计划、建议书等),提供了一套可复制、高得分的“模板化”框架。 6.1 审题定调: 如何根据题干中的“对象、目的、场合”确定应用文的文体和语气(如:向上级汇报要严谨,对公众宣传要亲和)。 6.2 结构框架拆解: 以《某地提升基层治理能力的对策建议》为例,详细拆解引言(背景)、主体(分类分点论述)、结论(强调意义)三大部分的写作要点和字数分配。 6.3 政策语言的提炼与运用: 搜集并整理了近年来国家及地方官方文件中的高频“热词”和“金句”,指导考生在写作中自然融入,提升公文感和专业度。 第七章 冲刺阶段:限时模考与心态调整 本书最后提供两套完整的、严格按照考试时间、题量和难度比例设计的全真模考卷,并附带详细的答案解析。 7.1 答题卡模拟与时间切割: 建议考生严格按考试时间完成模考,并指导考生在“120分钟”内如何科学分配给各个模块(例如:数量关系预留40分钟,言语理解控制在20分钟)。 7.2 考场心态与突发状况应对: 针对考试中可能出现的“卡壳”、“时间不够”等心理波动,提供即时调整策略,确保最后阶段的稳定输出。 本书适合人群: 首次备考事业单位的职场新人。 希望通过真题梳理知识盲点,实现应试能力飞跃的考生。 需要系统化学习应试技巧和写作规范的备考者。 (注:本书内容完全基于对历年考试真题的梳理、归纳与分析,旨在提供一套高效、实战的应试训练体系,不涉及公务员录用考试的任何特定学科内容,如申论的议论文写作或特定的申论材料分析方法。)

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唯一的好处就是让自己对申论题型有了个大概的了解,但是效果远不如从网上下载一个提高班自己打印讲义,跟着视频串一遍来的高效、深刻

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