戴维·莫尔登是国际Quadrant l管理顾问公司的董事、教练和培训师,是牛津太极功夫协会的高级合伙人和教练。另外,他也是陈氏太极第11代传人苟孔杰大师的学生。他著有多本帮助读者自我提高的书籍,并由培生教育出版社在全世界以7种语言发行。
目前,他居住在英国牛津,喜欢旅游、写作、音乐、太极以及阅读。他对东方智慧及其在现代世界的应用有着浓厚的兴趣。
发表于2024-11-23
NLP式管理 2024 pdf epub mobi 电子书
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评分书的作者是个中国迷。 英国的道家支持者 八卦掌传人等等资料百度里面有 我就说翻译 老二了 根本狗屁不通 挺有意思一事儿 翻译太不负责任了 但书中的东西很好 很科学的将意志 进行了 编程
评分(观察力) ----冷读 -----如何确认需求感 ------如何确立谈判格局 -------如何分清楚真假客户 --------如何看出对方最在乎的事 --------如何神化你所看出的事情 KEN学泰拳的时候,很怕看到别人的拳头,开始,就算别人没打中,就做出拳的动作,我也会双手护...
图书标签: NLP 管理 心理学 教练技术NLP 软技能 教练技术 管理人员学习NLP的好书。 henhao
《NLP式管理:提升领导魅力之道(第2版)》主要内容:传统的学习方法并不适用于现代管理者的需求。传统方法缺乏速度、灵活性以及瞄准现代商业世界增长速度的个体发展所需的生成性品质。现代管理者面临的挑战是发展超高速节奏的学习能力,避免含混的歧义,创造一个员工想成为其中一员的工作环境。无论你的经验、身份、智力、角色或目标是什么,NLP都为开发你的全部潜能和实现成功的管理提供了学习机会。
管理并不与做什么和怎么做有太多的联系。为了成为在现代高速发展的商业世界中有效率的管理者,你需要有效率的学习策略。策略告诉你如何实现你渴望的目的,NLP是其中最有效率的一个,它是现代人在如何沟通、学习和改变的领域中已经存在的技术化策略。你将准确无误地发现,通过越来越多的自我意识,你将如何在三个核心的角色维度中——领导力、沟通和创新——发展生成性的学习能力。越来越多的自我意识将导致对你的思维和行为有更强的控制。这产生了构建有效策略需要的灵活性——为了任何管理挑战。
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