中华人民共和国劳动合同法、劳动合同法实施条例综合问答

页数:172

出版时间:2008-10

价格:12.00元

isbn号码:9787301143094

具体描述

《中华人民共和国劳动合同法、劳动合同法实施条例综合问答》以问答的形式解答《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》中的问题。为什么制定《劳动合同法》？为什么制定《劳动合同法实施条例》？《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》是什么关系？哪些主体适用《劳动合同法》？哪些劳动合同事项适用《劳动合同法》？订立劳动合同应当遵循哪些原则？依法订立的劳动合同具有什么样的效力？用人单位具有哪些法定义务？…… 《劳动合同法学习、培训最新用书》适合从事相关研究工作的人员参考、阅读。

用户评价

这本书的“问答”形式，对我来说，是一种极其友好的法律普及方式。我一直觉得，法律条文虽然重要，但对于非专业人士而言，其理解门槛很高。而问答的形式，就像一位循循善诱的老师，将复杂的法律概念，转化为一个个具体的问题，然后给出清晰明了的解答。我尤其关心，关于劳动合同的续签，是否存在一些时间节点上的要求？在劳动争议仲裁中，我需要准备哪些材料，才能确保我的权益得到最大程度的保障？我期待这本书能够提供一些实用的技巧和方法，帮助我更好地应对工作中的各种法律风险。 The title of the book clearly indicates its focus on the Labor Contract Law and its implementing regulations, suggesting a comprehensive and authoritative treatment of the subject. I anticipate that the Q&A format will make the complex legal information accessible and digestible. My aim in reading this book is to gain a thorough understanding of my rights and obligations as an employee, and to be equipped with the knowledge to navigate the intricacies of labor law with confidence.

这本书的问答形式，无疑是一种非常智慧的编排方式。它能够直击读者内心最深处的疑问，并且提供最直接、最有效的解决方案。我脑海中一直盘旋着关于“五险一金”的各种疑问，比如，单位是否可以不为我缴纳社保？缴纳的比例是否合理？我的公积金是否可以用来购房？这些都是我非常关心的问题，而我相信，在这本书中，我能够找到清晰的答案。 Furthermore, the book's title suggests a comprehensive approach, covering both the Labor Contract Law and its implementing regulations. This implies that the content will be thorough and cover a wide range of scenarios. I'm particularly interested in understanding the nuances between the law and its regulations, as sometimes the implementation details can significantly impact how the law is applied in practice. For instance, there might be specific conditions or procedures outlined in the implementing regulations that are not explicitly stated in the main law. Having this detailed information readily available would be invaluable for any employee navigating their rights and responsibilities. I envision this book as a practical guide, empowering me with the knowledge to assert my rights and avoid potential pitfalls in the workplace. It's not just about knowing the law; it's about knowing how to effectively use it to my advantage.

我之所以会被这本书吸引，首要原因便是其“问答”的呈现方式。这种形式，恰恰是解决我们这些普通劳动者在实际工作中遇到的各种法律困惑的最有效途径。我经常在思考，关于年假，我到底有多少天？单位是否可以随意取消我的休假权利？对于工作中的职业病，法律又有哪些保障措施？这些问题，在日常生活中，我可能很难通过翻阅厚重的法律书籍找到直接的答案。而这本书，仿佛就是一位贴心的法律助手，将这些复杂的问题，化为一问一答的清晰解析。我尤其期待，书中能够对于劳动合同的变更，比如岗位调整、工作内容的变化等，提供详细的解释和操作建议。因为，这些都是在实际工作中，劳动者经常会遇到的情况，但往往因为不了解法律规定，而导致自己的合法权益受到损害。The title indicates a focus on both the main law and its implementing regulations, which implies a detailed and practical approach. I believe that understanding the interplay between these two components is crucial for a complete grasp of labor rights. I am looking forward to the book shedding light on the practical application of these regulations, offering concrete examples and scenarios that illustrate how the laws are applied in various employment contexts. My aim is to gain a deeper understanding of my rights as an employee and to be better prepared to handle any potential employment disputes that may arise.

阅读这本书，就像是在进行一场与法律的深度对话，而这本书中的“问答”形式，恰恰扮演了那位耐心、博学的引导者。我一直认为，法律的生命力在于它的实践性，而这本书正是将这种实践性发挥到了极致。它没有高高在上地宣讲理论，而是深入到每一个具体的劳动场景，用提问的方式，勾勒出我们日常工作中可能遇到的种种困惑与难题。例如，关于劳动合同的解除，书中会不会详细解答，在什么情况下用人单位可以单方面解除合同，而劳动者又在哪些情况下可以主动解除合同，并且无需承担任何违约责任？这些看似简单的问题，背后却牵扯到复杂的法律条文和界定。我期待这本书能够对这些关键点进行细致的剖析，并且提供一些实用的建议，教我们如何在法律框架内，最大程度地维护自己的合法权益。而且，书名中的“中华人民共和国劳动合同法、劳动合同法实施条例”，明确指出了这本书的法律依据，这让我对内容的权威性有了充分的信心。我深信，这本书中的每一个回答，都经过了严谨的考证，并且符合最新的法律规定。对于我们普通劳动者来说，在面对复杂的劳动关系时，能够有一本权威、可靠的参考资料，是多么重要的一个保障。我希望这本书能够成为我们手中的“法律盾牌”，让我们在工作中能够更加从容，更加自信，不再被不公平的待遇所困扰。

我之所以对这本书抱有如此大的期待，很大程度上源于它独特的“问答”形式。试想一下，当我们遇到劳动合同方面的困惑时，往往不是想去研读厚厚的法律条文，而是希望能有一个清晰、直接的解答。这本书正是满足了这一需求。它将那些晦涩难懂的法律条文，转化为一个个具体的问题，然后给出详尽的回答。我非常好奇，书中会如何解释“劳动关系”的成立条件，又会在什么情况下，一份口头协议也能被视为有效的劳动合同？这些都是我们日常工作中可能忽略，但却至关重要的问题。而且，书名中“综合问答”的字眼，让我联想到它不仅仅会涵盖劳动合同的订立和解除，可能还会涉及到劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动保护以及劳动争议处理等方方面面。我尤其希望，书中能够对一些常见的劳动争议案例进行分析，并给出相应的法律建议，这对于我们普通劳动者来说，是非常具有指导意义的。我设想，这本书会像一位经验丰富的法律顾问，随时待命，在我需要的时候，就能为我提供最及时、最专业的帮助。它不仅能够解决我当下的疑问，更能提升我对劳动法律的整体认知水平，让我能够更主动、更有效地维护自己的合法权益。

这本书的吸引力，很大程度上在于其“问答”的叙事结构。它避免了冗长的理论铺垫，而是直接切入劳动者最关心、最实际的问题。我常常在想，当我的劳动合同期限届满时，单位是否有权不续签？如果单位提出降低我的工资，我应该如何应对？这些疑问，在日常生活中，常常让我感到无所适从。我希望这本书能够提供清晰的指引，告诉我哪些是我的权利，哪些是我的义务，以及在遇到不公待遇时，我应该如何采取行动。The title, “Comprehensive Q&A on the Labor Contract Law of the People's Republic of China and its Implementing Regulations,” suggests a thorough exploration of the subject matter. I anticipate that the book will delve into the practical implications of these laws, offering solutions to common workplace dilemmas. It’s not enough to simply know the legal provisions; one needs to understand how they are applied in real-world situations. I’m eager to see how the book addresses potential ambiguities or gray areas within the existing legislation, providing guidance for employees who may find themselves in complex employment scenarios. My hope is that this book will equip me with the confidence and knowledge to navigate my employment with a greater sense of security, knowing that I am well-informed about my rights and the legal framework that governs my work.

这本书最吸引我的地方，无疑是其“问答”这一独特的切入点。在日常工作中，我们遇到的许多问题，都不是抽象的法律条文，而是具体的、生活化的场景。比如，关于解除劳动合同的补偿，单位应该如何计算？如果单位拖欠我的工资，我该如何追讨？这些都是我非常关心的问题，我期待在这本书中，能够找到清晰、权威的解答。 Moreover, the title suggests a comprehensive coverage of both the main Labor Contract Law and its implementing regulations. This breadth of scope is appealing, as it promises to address a wide array of potential issues that employees might encounter. I am particularly interested in how the book will differentiate between the overarching principles of the law and the more specific guidelines provided by the regulations. Understanding these distinctions will be vital in applying the law correctly to my specific circumstances. My ultimate goal in reading this book is to feel more empowered and knowledgeable in my professional life, enabling me to navigate workplace challenges with greater confidence and to ensure that my rights are always protected.

这本书以“问答”的形式来呈现，这无疑是我选择它的最主要原因。作为一名普通的劳动者，面对复杂的劳动法律，我需要的不是枯燥的条文，而是能够直接解答我实际困惑的指南。我常常会思考，关于竞业限制，单位是否有权限制我离职后的就业？在加班费的计算上，是否存在一些不易察觉的陷阱？我希望这本书能够像一位经验丰富的法律顾问，能够耐心解答我的每一个疑问，并且提供切实可行的建议。 The inclusion of "implementing regulations" in the title suggests that the book will go beyond the general principles of the Labor Contract Law and delve into the practical details of its application. This level of detail is crucial for understanding how the law functions in everyday employment situations. I am eager to see how the book addresses common scenarios and provides clear, actionable advice for employees facing various employment-related challenges. My hope is that this book will serve as a reliable resource, enhancing my understanding of labor laws and empowering me to protect my rights effectively in the workplace.

我拿到这本书的时候，内心其实是抱着一种“试试看”的心态。毕竟，法律类的书籍，尤其是涉及到劳动法这种与我们切身利益息息相关的领域，往往充斥着大量的专业术语和复杂的逻辑推理，对于非法律专业人士来说，阅读起来确实是一项不小的挑战。然而，这本书的“问答”形式，一开始就给了我一种耳目一新的感觉。它不是枯燥乏味的条文罗列，也不是生硬晦涩的理论阐述，而是以一种循循善诱、贴近实际的方式，将复杂的法律问题化繁为简。我迫不及待地翻阅了一下目录，发现里面涵盖的问题非常广泛，从劳动合同的订立、履行、变更、解除，到工伤保险、社会保险，再到女职工和未成年工的特殊保护等等，几乎涵盖了劳动者在职业生涯中可能遇到的方方面面。而且，很多问题的提问方式都非常生活化，仿佛就是我身边同事或者我自己遇到的真实困境。我尤其注意到，书中对于一些常见但容易混淆的法律概念，都进行了深入浅出的解释，并且提供了具体的案例分析。这对我来说，是非常宝贵的。因为，我常常听闻一些因为不了解法律而吃了亏的案例，很多时候并非是对方恶意欺骗，而是因为自己对法律条文理解不够透彻，或者不知道如何运用法律来保护自己的权益。我希望这本书能够帮助我建立起一个更加清晰、准确的法律认知框架，让我能够更自信地面对工作中的各种挑战，不再因为法律知识的匮乏而感到无助。这本书的实用性，是我最看重的，我相信它一定能成为我提升自我保护能力的重要工具。

这本书的封面设计，说实话，一开始吸引我的并不是它内容上的专业感，而是那种朴实无华、一丝不苟的风格。封面上“中华人民共和国劳动合同法、劳动合同法实施条例综合问答”这几个大字，没有花哨的字体，没有炫目的色彩，就是那么扎实地摆在那里，仿佛在告诉我，这是一本要认真对待的书。这种不矫揉造作的设计，反而让我觉得它更具权威性，不像那些为了吸引眼球而做得花里胡哨的书籍，内容往往华而不实。我作为一个普通劳动者，平时接触法律条文的机会不多，但工作中的一些问题，尤其是涉及到合同的，总是让我提心吊胆。了解到这本书是以“问答”的形式来呈现，这对我来说简直是福音。我一直觉得，法律条文本身虽然严谨，但阅读起来总是有种隔阂感，晦涩难懂。而问答的形式，就像是在向一位经验丰富的法律顾问请教，把那些抽象的条文，化为一个个具体、贴近生活的问题，然后给出清晰、易懂的解答。我设想，这本书中一定涵盖了很多我在工作中遇到的、或者潜在会遇到的各种情境。比如，关于试用期的问题，是不是真的可以随意解除合同？关于加班，有没有明确的补偿标准？关于解除劳动合同，有没有需要注意的程序？这些都是我非常关心的问题。而且，书名中的“综合问答”，让我对它的内容深度和广度抱有极大的期待。它不仅能解决我眼前的疑惑，更可能为我将来可能遇到的各种劳动争议提供一个扎实的知识储备。我尤其期待它能像一本“活字典”一样，在我遇到具体问题时，能够快速找到答案，并且答案的解答是既有法律依据，又通俗易懂的。这种“接地气”的法律读物，对于提升普通劳动者的法律意识和自我保护能力，无疑是具有极其重要的意义的。我毫不怀疑，这本书将成为我工作和生活中的一个得力助手。