《組織領導學(第7版)》作為一本係統規範的領導學教材，介紹與論述瞭半個世紀以來重要的領導學理論。全書圍繞如何提高領導效能問題，從領導角色塑造、領導變革、領導決策、發展領導技能、戰略領導等方麵進行瞭係統而精闢的闡釋。特彆值得一提的是，作者結閤大量的案例分析與自己的精心研究，每章都提齣瞭獨到的領導指南，極具直觀性與可操作性。閱讀《組織領導學(第7版)》，不但能豐富領導學知識，更能擁有傑齣領導者的思維方式與行為方式。
具體描述
讀後感
用戶評價
讀得很崩潰，可以用項目符號標粗來嗎~~~~~~~~~~一行行讀自己找重點好痛苦。定義能寫清楚嗎，p476連action learning的定義都沒有準確給一個，讓自己去在文中揣摩有意思嗎？
评分讀得很崩潰，可以用項目符號標粗來嗎~~~~~~~~~~一行行讀自己找重點好痛苦。定義能寫清楚嗎，p476連action learning的定義都沒有準確給一個，讓自己去在文中揣摩有意思嗎？
评分讀得很崩潰，可以用項目符號標粗來嗎~~~~~~~~~~一行行讀自己找重點好痛苦。定義能寫清楚嗎，p476連action learning的定義都沒有準確給一個，讓自己去在文中揣摩有意思嗎？
评分讀得很崩潰，可以用項目符號標粗來嗎~~~~~~~~~~一行行讀自己找重點好痛苦。定義能寫清楚嗎，p476連action learning的定義都沒有準確給一個，讓自己去在文中揣摩有意思嗎？
评分讀得很崩潰，可以用項目符號標粗來嗎~~~~~~~~~~一行行讀自己找重點好痛苦。定義能寫清楚嗎，p476連action learning的定義都沒有準確給一個，讓自己去在文中揣摩有意思嗎？
相關圖書
本站所有內容均為互聯網搜索引擎提供的公開搜索信息，本站不存儲任何數據與內容，任何內容與數據均與本站無關，如有需要請聯繫相關搜索引擎包括但不限於百度，google,bing,sogou 等
© 2025 onlinetoolsland.com All Rights Reserved. 本本书屋 版权所有