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发表于2024-12-28

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isbn号码:9787503530159
丛书系列:

图书标签: 无评分  1HR   

人力资源管理与测评 2024 pdf epub mobi 电子书 图书描述

本书的着眼点就是为各级领导者提供一本融理论性、实用性、可读性为一体的知识读本。按照这一思路，本书的结构分为上、中、下三篇，上篇把人力资源管理的理论精华浓缩为四章，即人性假设理论、需要理论、激励理论、领导理论；中篇重点介绍人力资源管理的法则，主要包括管人法则、用人法则、激励法则和沟通法则；下篇侧重于人力资源测评与考核的技巧与方法。

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