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发表于2024-11-27

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作者:约翰M.伊万切维奇
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页数:647
译者:
出版时间:2004-5
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装帧:简裝本
isbn号码:9787111142744
丛书系列:

图书标签: 人力资源管理  管理学  管理  HR  教材  Englishbook  经济  已阅图书馆藏书   

人力资源管理 2024 pdf epub mobi 电子书 图书描述

本书从人力资源对管理者、员工及公司的影响、人力资源的保障、报酬、发展、保护等方面着手，系统地讲述了人力资源的计量、人力资源信息的取得及职业计划等内容。技术变革、新经济、全球化、员工队伍多元化管理、在法律和道德约束下的管理及绩效管理质量的最优化等始终是贯穿全书的共同主线。书中还提供了丰富的互联网资源、人力资源管理杂志精彩文摘录、练习和案例，是理论与实践相结合的完美之作，具有很强的可读性。

本书适用于MBA师生、管理类专业本科生及研究生、企业的管理人中几相关专业人员。

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