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发表于2024-07-07

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出版者:中国经济出版社
作者:赵光忠
出品人:
页数:299
译者:
出版时间:2005-3
价格:32.0
装帧:平装
isbn号码:9787501768769
丛书系列:

图书标签: 人力   


人力资源主管才干增长阶梯 2024 pdf epub mobi 电子书 图书描述

作为中层管理者,主管是企业联结战略与执行,沟通高层领导与基层员工的纽带和渠道。管理者和管理研究人员对主管的工作也非常关注,关于主管的工作手册、管理培训也层出不穷,并且也确实帮助了主管有效提高自己的工作效率。

本书是为主管自己写的书,一方面需要是可把握好主管是个工作角色,他的才干是相对于工作来说的,主管的才干(胜任特征)是其胜任工作职位的才干。另一方面,我们还必须注意主管是一个主动的、独立的、有内涵的个人,他的才干不仅仅是日常表现的知识技能。主管才干增长,既必须结合职位工作,又需要相对超脱于职位工作,把主管个人的长期职业发展规划容纳于其中,形成主管的胜任职位的基础上的、面向发展的才干增长。

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