John A.Byrne,美国《商业周刊》资深作家,以封面故事探索流行管理思潮的愚昧、高级经理人薪资合理性、新兴企业模式等争议性话题驰名文坛。曾和苹果电脑董事长史考利合著畅销书《奥迪赛》(ODYSSEY),同时也是《猎头公司》、《商业周刊最佳商学院指南》、《商业周刊最佳经理人教育计划》等书的作者。
发表于2024-11-22
蓝血十杰 2024 pdf epub mobi 电子书
1:巨大的成功难以奇迹,但是本身过分的自信,未正确的认识自己 2:对数字的推崇,客观的数字化验证是好事,但是凡事都应该有个度。 3:事业的成功,忽视了家庭的和谐 4:对未来趋势的把握的重要性,如利斯未正确预测汽车的未来,生产不实用复杂的大型车,最终导致了其失败。 5...
评分本科管理学基础课焦教授要求的书目,管理理论奠基读物。2012年读过一次,2020年疫情期间重读。 思想和实践从来都不是一蹴而就,对于学院派的纸上谈兵又怎能了解企业实际运营中的博弈。管理学这一年轻的学科/理论,相比于哲学或自然科学实在是青涩,在二战后有了一次较大的转变...
评分书中写的十个人不是平凡的人,他们几乎人人都有野心,这本书的作者不是为我们描述几个让我们崇拜的偶像,而是通过他们的一生给读者带来启。书中强调了他们把数字奉为神祗,他们以他们理性的方式改变了当初那个“一片混乱的福特”,并且在美国各行各业带来一场数字的革命...
评分一,这个书翻译得超级良心。 二,原作者写作手法也十分有参考意义。 (1)尤其是过渡,十个人的人生轨迹、交集、起落的过渡都不动声色,十分自然,简直太有电影画面感了。随便摘一个,看看叙事焦点是怎样从麦克纳马拉转到摩尔的 “对麦克纳马拉来说,当国防部长的岁月犹如风...
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古老的西班牙人认为贵族身上流淌着蓝色的血液,后来西方人用蓝血泛指那些高贵、智慧的精英才俊。蓝血十杰出身名 校哈佛,是天才中的天才。
他们是二战期间美国空军的后勤英雄,卓有成效地将数字化管理模式用于战争,为盟军节余了十亿美元的耗费。
战后他们加盟福特汽车公司,把数字化管理引入现代企业,拯救了衰退的福特事业,开创了全球现代企业科学管理的先河,推动了美国历史上最惊人的经济成长期。
他们三十岁即各有建树,在自己的领域出类拔萃,他们之中产生了国防部长、世界银行总裁、福特公司总裁、商学院长和一批巨商。
他们信仰数字、崇拜效率,成为美国现代企业管理之父。
当作小说看完的。但总体感觉作者给予他们的title是不是大了点??
评分商务无感,福特威武
评分拍成电视剧应该更好看一点。
评分人们攀登,成功,失败,归于尘土。
评分波澜壮阔
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