這套叢書有這樣幾個特色:一是聯係中國實際問題,其中有些著作實際上就是對中國勞動經濟問題中的某些問題進行研究的成果;二是主要進行“問題導嚮”的應用研究,使勞動經濟學理論與現實應用結閤起來(這是否與Personnel Economics的思想不謀而閤?);三是注重利用現代經濟學、管理學理論方法和工具展開研究。由於是麵嚮解決現實問題的應用研究,這套叢書對微觀計量、博弈論等現代工具應用較少,在學術思想方麵
發表於2024-12-29
企業人事考核技術與應用 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
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