官僚机构

★ 我们时代的韦伯★ 美国政治科学协会主席★ 提出“破窗理论”的公共管理权威★ 加州大学洛杉矶分校、哈佛大学的教授★ 1990年，美国政治科学学会詹姆斯•麦迪逊奖★ 2001年，美国政治科学协会授予他“终身成就奖”★ 2003年，美国总统小布什授予他“总统自由勋章”

出版者:生活·读书·新知三联书店

作者:James Q. Wilson

页数:583

译者:孙艳

出版时间:2006-3

价格:29.50元

装帧:32开

isbn号码:9787108023605

丛书系列:公共政策经典译丛

图书标签:政治学政治官僚机构：政府机构的作为及其原因官僚管理学社会学官僚制研究政府机构

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《官僚机构:政府机构的作为及其原因》作者詹姆斯Q·威尔逊是美国当代著名政治学家，美国艺术与科学院院士。在《官僚机构:政府机构的作为及其原因》中，作者对包括军队、联邦调查局、禁毒署、中央情报局、航空航天局、森林管理局、社会保障管理局、公立学校和监狱等美国公共管理机构进行了全面、深入的分析研究，给读者呈现了这些机构清晰的运作图景及其背后复杂的原因机理，并指出了提高官僚机构的责任感和效率的可能途径。《官僚机构:政府机构的作为及其原因》融汇了政治学、社会学与经济学之精髓，打破了行政管理与工商管理之畛域，是探索普遍适用的"官僚一管理理论"的新尝试。

读后感

http://bizchedan.blogbus.com/logs/47197193.html 中国的传统文化推崇言必行、行必果的圣人。郭士纳(Louis Gerstner)就不抱这样的幻想，他在<谁说大象不能跳舞>一书中非常肯定：“人们只会做你检查地，而不会做你期望地。”经济学家关于委托-代理的博弈写了很多论文，组织的...  

管理不是真空下的事物，不同情境下要采取不同的方式。外部力量影响机构目标的权衡，机构事务自身的特点，也要求采取不同的管理方式。这是我对这本书最大的感受。 老板的意志就是机构的意志。多年前《美国通史演义》中的一段内容，对我触动很大：英女王要给美洲殖民地派遣总督...

说实话，这本书是组织行为学的补充。 首先我们要知道官僚机构是一种普遍存在的事情，哪怕私企也是一样。怎么管理官僚机构是一门艺术，这门艺术是玄学。 传统里，一般认为官僚组织热衷于自身预算和人事编制的扩张，然后不干活天天内耗。 但是其实我们忘记了，真的如果不干活的话...  

http://bizchedan.blogbus.com/logs/47197174.html 企业对于止损已有成熟的运作。现在让我们换个角度，从公共管理思考这个主题。 经济学家对政府有种本能的怀疑，为什么存在。有的认为是公共产品，只能以集体而不是个人消费，最典型地是军事。有的认为补救市场失灵，最甚者认...  

管理不是真空下的事物，不同情境下要采取不同的方式。外部力量影响机构目标的权衡，机构事务自身的特点，也要求采取不同的管理方式。这是我对这本书最大的感受。 老板的意志就是机构的意志。多年前《美国通史演义》中的一段内容，对我触动很大：英女王要给美洲殖民地派遣总督...

用户评价

不太合适

每个官僚机构也有独特的个性，就像是不同的人一样。这是由每个官僚机构面临的外部环境、人员背景等因素综合决定，并在博弈中演化而成的。有个观点很有力：不要看官僚机构的组织目的是什么，而要看操作员面临的具体环境。另外，就算是同一类型的官僚机构，如监狱，每个监狱的工作表现可能千差万别，其中有好的组织，也有不好的组织，和具体执行情况有关。再如学校，可能条件和生源差不多的学校之间也会有很大的表现差异。不过本文的案例绝大多数是美国的，和中国的官僚机构也许有很大的不同。

没资格打⭐，因为我根本没看完，也不想看完。。。我姑且归因为kindle和PDF水火不容吧

分析了美国各种官僚机构的，对于我们有借鉴意义。

威尔逊可以说是对实务很了解的政治学家了，美国和法国英国日本各个国家的官僚机构比较信手拈来，提炼出很多理论，还可以供实证检验。哈哈不过此威尔逊非彼威尔逊，这个是论文总引用超过十一万的美国科学院院士，H指数七八百的真大牛