财政支出绩效评价研究

出版者:中国财政经济出版社

作者:朱志刚 编

页数:330

出版时间:2003-1

价格:25.00元

isbn号码:9787500567677

具体描述

《财政支出绩效评价研究》以全面、公正地评价和衡量财政支出的绩效为宗旨，建立起系统的财政支出绩效评价体系，涉及财政支出绩效评价的基本理论、比较研究、组织实施等。

用户评价

当我深入阅读《财政支出绩效评价研究》时，我发现它并非仅仅停留在概念层面，而是着力于解决实际操作中的难题。我一直关注财政支出的“问效”问题，即如何确保纳税人的每一分钱都能产生最大的效益。书中是否有详细论述如何设计一套科学、严谨的“绩效目标”？我特别想知道，如何将宏观的政策目标，转化为具体、可量化的财政支出绩效指标。例如，在教育领域，如何将“提高国民素质”这一宏观目标，分解为可衡量的支出绩效指标，如入学率、升学率、毕业生就业率、科研成果产出率等等？这本书是否会提供一些关于如何选择合适的“评价方法”的指导？比如，对于不同类型的支出，应该采用何种评价方法？是倾向于经济学中的成本效益分析，还是社会学中的满意度调查，抑或是管理学中的标杆分析？我更期待书中能探讨如何将多种评价方法进行有机结合，形成一个更全面、更立体的评价体系。同时，我也想了解书中是否会探讨如何将评价结果有效地反馈到预算编制、政策调整和问责机制中，形成一个良性的循环。这本书为我打开了通往财政支出绩效评价领域的一扇大门，让我对其复杂性与重要性有了更深层次的认识。

《财政支出绩效评价研究》这本书给了我一个全新的视角来审视公共财政的运行。我之前对于财政支出绩效评价的理解可能比较片面，认为它就是一个简单的“花钱效率”的评估。但这本书让我认识到，绩效评价是一个更加宏观、更加系统化的工程。我特别感兴趣的是书中关于如何构建一个具有可操作性的“绩效评价指标体系”的论述。这本书是否会提供一套普适性的指标框架，然后在此基础上，根据不同支出项目的具体情况进行细化和调整？我非常关注书中对于“过程评价”和“结果评价”的区分与结合。仅仅看结果是不够的，很多时候，了解支出过程中的关键节点、关键环节是否符合规范、是否高效，对于最终的绩效至关重要。这本书是否会探讨如何通过对财政支出过程的监控和评估，来及时发现和纠正潜在的问题，从而提高支出的整体绩效？此外，我也想知道书中是否会涉及到如何利用大数据、人工智能等现代信息技术来提升绩效评价的效率和准确性。例如，如何利用数据分析来识别异常支出、评估政策的“溢出效应”，或者预测未来的支出需求？我期待书中能提供一些具有前瞻性的见解，帮助我们更好地应对未来财政支出绩效评价的挑战。

《财政支出绩效评价研究》这本书，如同一面镜子，照出了财政支出在追求效率和效益道路上的种种挑战与机遇。我一直对“绩效”的概念充满兴趣，尤其是在公共财政领域。书中是否会深入剖析财政支出绩效评价的“理论基础”？例如，它与公共管理理论、经济学理论、制度经济学理论等有何联系？它是否会介绍绩效评价的“发展历程”和“演变趋势”？从最初的效率导向，到如今的效益、效果、影响力并重，这个演变过程是如何发生的？我非常期待书中能详细阐述如何构建一个“多维度、多层次”的绩效评价指标体系，并且能够考虑到不同支出领域的特殊性。例如，对于科技创新支出，可能更侧重于创新成果的转化和对经济增长的贡献；对于社会保障支出，则更侧重于公平性和可持续性。我希望书中能够提供一些关于如何进行“跨部门、跨层级”的绩效评价的经验和方法，因为财政支出往往涉及到多个政府部门和不同层级的政府。这本书无疑为我理解和学习财政支出绩效评价提供了一个坚实的基础，其内容的前沿性和实践性都让我受益匪浅。

《财政支出绩效评价研究》这本书，为我这个普通读者提供了一个窥探国家财政运行效率的窗口。我一直很好奇，那些用于公共服务、基础设施建设、民生保障的巨额财政资金，究竟是如何被使用的，又产生了怎样的效果。书中是否会深入分析不同财政支出领域的绩效评价特点？例如，教育、医疗、交通、国防等领域的支出，在绩效评价的指标设计、评价方法、结果应用等方面，是否存在显著的差异？我非常期待书中能够详细阐述如何构建一个全面、科学的“绩效评价指标体系”。这个体系是否能涵盖支出效率、支出效益、支出质量、支出公平性等多个维度？更重要的是，书中是否会探讨如何克服绩效评价中的“信息不对称”问题？财政支出往往涉及多个部门、多个环节，信息的收集和传递过程可能存在困难，如何确保评价数据的真实性和准确性，是评价科学性的基础。我希望书中能分享一些行之有效的方法，例如通过第三方评估、公众参与、大数据分析等方式来提高评价的客观性。这本书的出版，无疑为提升财政支出绩效透明度，促进财政资金的有效使用，提供了重要的理论支撑和实践指导。

阅读《财政支出绩效评价研究》让我对财政支出的“价值”有了更深刻的理解。我一直认为，衡量财政支出是否有效，最终要看它是否能够最大化地创造社会价值。书中是否有探讨如何将经济效益、社会效益和环境效益等多元化价值纳入绩效评价的范畴？我非常关注书中关于如何量化这些非市场化价值的思路。例如，如何评估教育支出对人力资本提升和社会公平的影响？如何评估医疗卫生支出对国民健康水平和预期寿命的贡献？如何评估环境保护支出对生态环境改善和可持续发展的作用？这本书是否会介绍一些前沿的评价模型和技术，例如生命周期评价、综合效益评价等，来处理这些复杂的问题？同时，我也想知道书中是否会对不同类型的财政支出进行分类，并根据其性质特点设计不同的绩效评价维度和方法。例如，对于民生类支出，可能更侧重于满意度和可及性；对于投资类支出，则可能更侧重于经济回报和社会效益。我期待书中能提供一些关于如何平衡效率和公平，以及如何在绩效评价中考虑代际公平的视角。这本书的理论深度和实践指导性并存，让我在满足学术求知欲的同时，也能获得解决实际问题的灵感。

刚拿到这本《财政支出绩效评价研究》，迫不及待地翻阅起来。作为一名对国家宏观经济政策和公共财政管理一直保持高度关注的读者，我一直觉得，了解一项政策的实施效果，不仅仅在于它是否顺利推行，更在于它能否真正解决问题、带来长远效益。这本书的名字直击了我内心深处的渴求，让我对它寄予了厚望。我尤其关注的是，在当前国家大力提倡“花钱必问效，无效必问责”的背景下，如何科学、有效地评估财政支出的绩效。这本书是否能为我们提供一套系统性的理论框架和实操方法？书中是否深入剖析了不同领域财政支出（比如教育、医疗、基建、社保等）在绩效评价上的共性和差异？我非常期待书中能够详细阐述绩效评价指标体系的设计原则和具体构建过程，包括哪些指标是核心的、哪些是辅助的，以及如何量化这些指标。同时，对于评价方法，是侧重于定量分析，还是会兼顾定性评价，例如通过专家访谈、案例研究等方式来补充？此外，评价结果如何有效地应用于预算编制、政策调整和问责机制的建立，也是我非常想了解的。这本书是否会分享一些成功的实践案例，或者指出当前财政支出绩效评价中存在的普遍性问题和挑战？我希望它能提供一些前瞻性的思考，指导我们如何在不断变化的经济社会环境中，不断优化财政支出，让每一分钱都花在刀刃上，真正惠及民生，推动社会发展。这本书的装帧和排版也相当不错，纸质舒适，印刷清晰，阅读体验非常好，这为我的深入学习打下了良好的基础，让我对接下来的阅读充满期待。

在翻阅《财政支出绩效评价研究》的过程中，我惊喜地发现，作者并非仅仅停留在理论的堆砌，而是力求将抽象的概念落地，与实际的财政运行紧密结合。我特别关注书中关于绩效评价的“全生命周期”管理理念是否得到了体现。也就是说，从绩效目标的选择、绩效指标的设定，到绩效运行的监控、绩效数据的采集和分析，再到最终的绩效结果应用，能否形成一个完整的闭环？这本书是否详细讲解了如何科学地设定可衡量、可达成、相关性强、时限性明确（SMART原则）的绩效目标，以及如何根据这些目标构建一套既能反映效率又能体现效益的评价指标体系？我一直认为，脱离具体目标的评价是空洞的，而脱离实际的指标设计是无效的。因此，我非常期待书中能够提供不同类型财政支出（如经常性支出、资本性支出、转移支付等）在绩效评价指标设计上的具体案例和方法论。此外，书中对于绩效评价方法的选择和应用是否有深入的探讨？例如，是否会介绍常用的评价方法，如成本效益分析、因素分析、比较分析、满意度调查等，并分析它们各自的优缺点和适用范围？更重要的是，书中是否会阐述如何根据不同的评价目的和对象，灵活运用这些方法，并进行多角度的交叉验证，以确保评价结果的客观性和可靠性？我对书中关于数据质量控制和评价过程中的潜在偏差识别与规避方面的内容尤为期待，因为这些往往是影响评价结果科学性的关键因素。

在研读《财政支出绩效评价研究》的过程中，我越来越感受到财政支出绩效评价的复杂性和系统性。我一直认为，衡量财政支出的好坏，不能仅仅看投入了多少，更要看产出了什么，产生了何种效益。书中是否会详细阐述如何建立一个科学、合理的“评价主体”和“评价流程”？谁来负责进行绩效评价？是财政部门内部的专门机构，还是独立的第三方评估机构？评价流程是否规范、透明，能否保证评价的独立性和客观性？我非常关注书中关于如何设计一套“激励与约束并存”的绩效评价机制。如何通过绩效评价结果，来激励先进、鞭策后进，从而提高整个财政系统的运行效率？是否会建立相应的奖惩机制，将评价结果与相关部门的预算安排、干部考核等挂钩？我期待书中能提供一些关于如何将绩效评价的成果，有效地转化为“政策改进”和“管理优化”的具体案例。例如，某个财政支出项目因为绩效评价不高，如何对其进行调整、改革，甚至予以淘汰？这本书的深度和广度都给我留下了深刻的印象，它让我看到了绩效评价在现代公共管理中的核心地位。

《财政支出绩效评价研究》这本书给我最直观的感受是，它不仅仅是一本学术著作，更像是一本为财政管理者和政策研究者量身打造的“操作手册”。我一直对财政支出如何真正转化为公共服务效能和经济社会发展成果这一过程感到好奇。书中是否有详细阐述绩效评价如何与预算管理、财政评审、审计等环节进行有效衔接？我非常关注书中关于评价结果如何转化为实际管理决策的路径。例如，评价中发现的效率低下、资源浪费等问题，是否会在下一轮的预算编制中得到体现？是否会针对性地调整支出政策，优化资源配置？书中是否会探讨如何建立有效的绩效问责机制，将评价结果与相关部门和人员的奖惩挂钩，从而形成“绩效导向”的管理文化？我尤其想了解书中关于如何进行长期性、跟踪性的绩效评价的论述。很多财政支出的效果并非立竿见影，可能需要数年甚至更长时间才能显现。这本书是否能为我们提供一套评估长期性财政项目（如大型基础设施建设、教育改革、科技创新等）绩效的科学方法？它是否会关注评价过程中的沟通与参与，例如如何与财政支出部门、受益群体、社会公众进行有效沟通，获取信息，并解释评价结果？我期待书中能够分享一些关于如何克服评价中的信息不对称、利益冲突等难题的经验和建议。

初次翻阅《财政支出绩效评价研究》，我便被其系统而深入的论述所吸引。作为一名对国家财政政策的实际落地效果充满好奇的读者，我一直想知道，财政支出如何才能真正地“花好每一分钱”。书中是否会详细讲解“绩效评价的基本原则”？例如，评价的客观性、公正性、科学性、可比性等原则是如何被遵循的？我特别想了解书中关于如何设计和优化“绩效评价指标体系”的论述。这个体系是否能够全面反映财政支出的投入、过程和产出，并且能够适应不断变化的经济社会环境？我期待书中能提供一些关于如何利用“大数据和信息技术”来提升绩效评价的效率和准确性的方法。例如，如何通过数据挖掘技术来识别支出效率低下的领域，或者评估政策的“非预期效应”？我希望书中能够探讨如何将绩效评价的结果有效地应用于“预算管理、政策调整和责任追究”等环节，形成一个闭环的管理体系。这本书不仅提供了理论框架，更重要的是，它指导我们如何在实践中更好地实施财政支出绩效评价，从而提升公共财政的管理水平。