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发表于2024-12-26

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出版者:
作者:颜世富 编
出品人:
页数:316
译者:
出版时间:2008-1
价格:32.00元
装帧:
isbn号码:9787111205104
丛书系列:

图书标签: 绩效   


绩效管理 2024 pdf epub mobi 电子书 图书描述

本书共分为绩效管理概述、绩效管理与胜任力、绩效考评方法、绩效管理系统设计、绩效管理流程、绩效考评质量分析、绩效风险管理等7章。本书不但对绩效管理的发展、绩效管理的概念、绩效管理系统、绩效考评法等相关知识和工具进行了全面的阐述和介绍,还针对绩效管理流程中的各个环节、各个步骤进行了具体分析,并对每一环节的具体操作方法进行了生动的讲解。在本书的最后一章中,还特别介绍了企业在实施绩效管理过程中可能存在的风险,提出了如何有效规避风险的建议和方法。

本书通过大量的图表、咨询案例,生动、直观地将绩效管理的原理及其操作方法、操作步骤表现出来。本书可以作为高等院校管理类专业教材,也可以作为培训教材,还可以供关心管理理论及其运用的人士阅读。

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我老板写的书,他是上海交大安泰经济管理学院博士生导师、东方管理学院研究中心主任、上海慧圣管理咨询公司董事长,我介绍他的身份是想说明,他在管理的学术与实践上都有所成就写出来的定西相对比较实用,尤其是作为咨询顾问,可以看看。本书 系统的介绍了绩效管理,可以当做一本绩效管理的工具书用。

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