在中國傳統文化典籍中,《易經》最具挑戰性,因為它不是以知識作為討論對象。而是以智慧作為思維中心。知識會受到時空的限製,智慧卻具有永恒的性質;知識是智慧的基礎,智慧卻是知識的升華。《易經》在中國傳統文化中的地位能得以長期保持,理由便在於此。
現代的組織,無論是政府組織、社會組織還是工商組織,都必然有一領導者和領導班子。領導者的能力有高低之分,其中的分野不單源於其專業知識,還得視其有無領導的智慧,能否在掌控時空的條件下,采取適當的行動以促進組織的穩定發展。
本書首先詳細介紹瞭《易經》的基本概念(太極、陰陽、五行)及其在管理學上的應用,然後剖析整體、乾坤、中道幾個重要觀念。對《易經》的核心思想——剛柔相濟觀,則逐卦分析其在六十四卦中的意義,並闡述《易經》中倡議的如和閤、凝聚、進展、退避等觀念的卦象和爻辭,總結齣一種具有《易經》智慧的領導模式,使《易經》的智慧能得到充分的發揮。
發表於2024-12-22
易經的領導智慧 2024 pdf epub mobi 電子書 下載
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在讀完曾仕強先生《易經的智慧》全集後開始讀閔建蜀先生的《易經的領導智慧》,所以並沒有覺得很吃力,閔先生用自己對易經的理解,通過易經將企業管理中的領導力進行瞭拆解,通過對易經的思想體係進而搭建起領導力的體係模式,包括全局觀、統籌觀等豐富的內容。但本書也更多傾嚮於對理論體係的搭建,並不是一本工具書,所以需要在實踐中不斷研讀與感悟。
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